Бухгалтер - аналитик отдела кредитования
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Анализ бухгалтерской отчетности;
- Сверка и анализ статей бух.отчетности;
- Соответствие представленных данных бух.отчетности правилам ведения бухгалтерского учета;
- Заполнение необходимых форм для заключения на кредитный комитет;
- Ведение досье с отчетностью.
- Опыт ведения бухгалтерского учета (банковский опыт не требуется)
- Знание программы 1С;
- Уверенный ПК пользователь;
- Усидчивость;
- Трудолюбие;
- Коммуникабельность.
- Официальное трудоустройство по Трудовому Кодексу РФ;
- Доход (оклад+ежемесячная премия по результатам работы);
- Регулярное корпоративное обучение;
- Развитая система наставничества;
- Работа в дружном коллективе;
- Возможность построить карьеру в крупнейшем региональном Банке.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
10 сентября 2024,
Заволжье
Что говорят сотрудники
Все 22 отзыва по этой специальности
Бухгалтер
Нижний Новгород,
октябрь 2024
Что нравится
Очень люблю свой коллектив НБД Банка, очень добрые, хорошие специалисты, которые помогут о объяснят, даже если сто раз к ним обратиться (за все офисы не могу сказать, не знаю как там)
Что можно улучшить
Минусом в НБД Банке, как и у многих работодателей -это система мотивации, анализируя с другими Банками, НБД Банк обделяет своих сотрудников , низкие оклады
Банковский сотрудник
Иваново ,
октябрь 2024
Что нравится
Адекватные планы. Хороший коллектив на местах. Условия труда нормальные.
Что можно улучшить
Уровень дохода ниже рынка. Многое построено на личных отношениях, в т.ч. оценка результатов работы.
Кредитный аналитик
Нижний Новгород,
май 2024
Что нравится
Есть обучения, крупный офис в Нижнем Новгороде, можно набраться опыта
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками, снижение, автоматизация процессов. Скорее не советую данного работодателя.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 26 отзывов
77%
Своевременная оплата труда
65%
Удобное расположение работы
58%
Оплата больничного
50%
Наличие кухни, места для обеда
38%
Система наставничества
35%
Корпоративные мероприятия
23%
Профессиональное обучение
15%
Корпоративный транспорт
12%
Гибкий рабочий график
8%
Место для парковки
4%
Оплата транспортных расходов
4%
Оплата мобильной связи