Руководитель технического отдела (ГСМ и СОЖ)

Компания ООО "М-Траст"- является официальным дилером ООО "ЛЛК-Интернешнл" по реализации масел, обозначенных товарным знаком Lukoil. Наш ассортимент включает моторные, индустриальные, гидравлические, турбинные, трансмиссионные, компрессорные, трансформаторные масла, все основные технические жидкости, автомобильные и промышленные смазки.

Обязанности:

1. Организация регионального технического отдела с «нуля»: выстраивание работы направления, формирование и управление командой, стратегические и тактическое планирование, внедрение регламентов работы, кросс-коммуникация со смежными службами, контроль бюджета технической команды.

2. Разработка продуктового портфеля компании в различных сегментах PVL/CVL ( моторные масла, трансмиссионные масла, индустриальные продукты, пластические смазки, технические жидкости, топлива), разработка аргументации по техническим преимуществам продуктов, накопление и оформление опыта эксплуатации продуктов (акты/референсы/презентации), развитие портфеля, ввод новых продуктов.

3. Поддержка и развитие продаж: проведение технических аудитов, формирование отчетов по итогам , x-sell/up-sell рекомендации, участие в переговорах совместно с отделом продаж с фокусом на увеличение продаж высоко-маржинальных продуктов.

4. Техническое обучение: разработка материалов, проведение тренингов по продуктам региональных команд продаж. Коммуникации с производителями и участие в переговорах по техническим вопросам.

5. Маркетинговая поддержка: написание технических статей, POSM, участие в конференциях, выставках, поддержка digital - маркетинга и специальные проекты.

Требования:

- эксперт в области смазочных материалов с убедительным опытом работы

- уверенный лидер, ориентированный на достижение целей компании

- презентационные и коммуникативные навыки высокого уровня

- гибкость и адаптивность

- командный игрок.

У нас Вы гарантированно получаете:

- Официальное трудоустройство и полностью «белую» заработную плату

- График работы — 5/2 с 8.00 до 17.00

- Реальную возможность профессионального развития- взаимодействие с ключевым производителем.

- Социальную защищенность- оплата больничных и отпусков, материальную поддержку в сложных жизненных ситуациях.

​​​​​​​