Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 07.10.2024
19% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 07.10.2024
11% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 07.10.2024
58% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Главный энергетик-начальник отдела

от 129 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Техническое руководство энергетическим хозяйством предприятия
  • Осуществление технического надзора за эксплуатацией энергетического оборудования на опасных производственных объектах, в соответствии с требованиями От, ПиПБ, ПС.
  • Планирование, организация и контроль за безопасным выполнением ремонтных и наладочных работ, испытаний и безопасной эксплуатацией энергетического оборудования.
  • Организация разработки планов ремонта энергетического оборудования. Ведение учета выполнения ремонтных работ и осуществление контроля за качеством выполняемых работ.
Требования:
  • Высшее профессиональное(техническое) образование
  • Стаж работы по эксплуатации и ремонту энергетического оборудования не менее 5 лет.
Условия:
  • Официальное трудоустройство
  • Полный социальный пакет
  • Дотация на питание
Вакансия опубликована: 3 октября 2024, Юрга
Похожие вакансии
Ведущий инженер-технолог по термообработке
от 150 000
Время Роста
Новая
Более 6 лет
Начальник эксплуатационно-технического отдела
Интеграл
От 1 года до 3 лет
Кузнецкие ферросплавы
3,1
Хорошо
55%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,0
Условия труда
4,0
Коллектив
3,5
Руководство
2,5
Уровень дохода
2,7
Условия для отдыха
2,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 29 отзывов
97% Своевременная оплата труда
76% Оплата больничного
72% Компенсация питания
55% Место для парковки
52% Удобное расположение работы
45% Наличие кухни, места для обеда
38% Профессиональное обучение
34% Система наставничества
28% Медицинское страхование
28% Корпоративные мероприятия
3% Гибкий рабочий график
3% Корпоративный транспорт
3% Оплата мобильной связи