Техник-электрик
80 000 - 94 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Розничная сеть "Красное и белое" приглашает на вакансию "Техник-электрик".
Обязанности:
- Обслуживание помещения магазина по всем инженерным направлениям.
- Мелкосрочный ремонт.
- Работа с коммунальными службами.
Требования:
- Опыт работы в аналогичной должности: техник, электрик, сантехник, слесарь.
- Знание электрики, водоподведения и водоотведения.
- Умение работать электроинструментом.
- Мобильность, разъездной характер работы.
Условия:
- Пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00.
- Корпоративная связь.
- Официальное трудоустройство.
- Официальная заработная плата 3 раза в месяц на банковскую карту.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Саратов
Что говорят сотрудники
Все 7705 отзывов по этой специальности
Администратор магазина
Челябинск,
октябрь 2024
Что нравится
Заработная плата, возможность карьерного роста, все остальное ужасно
Что можно улучшить
ГРАФИК РЕЖИМ РАБОТЫ Оплачивают 8 часов а работаешь 9 часов
Можно найти в трудовом распорядке дня
Администратора магазина работает с 9-18 а по факту с 9-19. Будете работать можете забыть о жизни. Отчеты даже в выходной день. Не можешь лечь спать только потому что магазин ещё не закрыт и надо дождать отчета
Техник-электрик
Тюмень,
октябрь 2024
Что нравится
Белая ЗП. Отчеты каждый шаг, нельзя отпроситься по важным делам.
Что можно улучшить
Увеличить ЗП, развозка, место отдыха, корпоративная жизнь.
Администратор
Челябинск,
октябрь 2024
Что нравится
Можно заработать. Перспективы карьерного роста. И на этом плюсы закончились!
Что можно улучшить
Начальству стоило бы с уважением относится к персоналу, хоть немного уважать.И понимать,что от продавцов зависит зарплата,у каждого кто работает в компании. Убрать хотябы половину из ненужных штрафов.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 210 отзывов
85%
Своевременная оплата труда
75%
Удобное расположение работы
46%
Оплата больничного
34%
Профессиональное обучение
32%
Наличие кухни, места для обеда
24%
Гибкий рабочий график
20%
Система наставничества
10%
Место для парковки
8%
Медицинское страхование
7%
Корпоративный транспорт
6%
Оплата транспортных расходов
6%
Оплата мобильной связи
6%
Корпоративные мероприятия
1%
Удаленная работа
1%
Компенсация питания