Оператор по обслуживанию новых партнеров
Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с развитой клиентской поддержкой и собственным контакт-центром / сервисным центром.
В нашей команде открыта позиция оператора по обслуживанию новых партнеров.
ПРЕДЛАГАЕМ:
- Стабильную заработную плату
- Ежемесячную премию по результатам выполнения поставленных задач
- Развитую мотивационную программу с призовым фондом от 5000 до 50000
- Участие в годовом премировании с первого дня работы (пропорционально отработанному времени)
- Бонусную программу с возможностью приобретения сертификатов крупных онлайн-магазинов и розыгрыши ценных призов
- График 5/2 с 9:00 до 18:00
- Комфортный офис с кухней и зонами отдыха
- Компенсацию питания
- Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое)
- ДМС и абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям
- Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус»
- Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника
- Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей
- Возможности для развития и карьерного роста
Присоединитесь к команде «Комус» до 1 декабря 2024 года и получите возможность выиграть главный приз ежегодного розыгрыша для всех сотрудников - 1 500 000 рублей!
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Совершать исходящие звонки партнеров
- Регистрировать организации во внутренней системе
- Консультировать при подборе ассортимента и оформлению заказа
ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:
- Развитые коммуникативные и переговорные навыки
- Желание расти и развиваться внутри компании
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Бизнес-аналитик ИТ-направления
Конкурентный уровень зп
Адекватное руководство
Подбор персонала
Высокая текучка