Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 25.11.2024
79% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 25.11.2024
89% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
99% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Контролер-охранник (Солонцы)

от 36 500
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Красноярский холдинг «Командор» – один из лидеров российской розничной торговли с 23-летней историей, насчитывает более 350 магазинов в 63 населенных пунктах Сибири.

Дискаунтер "Хороший" приглашает в свой коллектив контролера-охранника

Обязанности:

  • Наблюдение за осуществлением торгового процесса с целью снижения потерь;
  • Видеонаблюдение.

Требования:

  • Лицензия охранника не требуется;
  • Знание ПК на уровне пользователя.

Условия:

  • Официальное трудоустройство;
  • Стабильная заработная плата 2 раза в месяц + премии;
  • Оплачиваемая стажировка;
  • Перспектива карьерного роста.

Стань частью нашей команды!

Ключевые навыки
Пользователь ПК
Работа с ТМЦ
Вакансия опубликована: сегодня, Солонцы

Администратор торгового зала

Красноярск,
ноябрь 2024
Работал больше 10 лет
4,3
Что нравится
Заработная плата всегда во время
Соблюдение трудового законодательства
Режим работы
Что можно улучшить
Условия труда
Заработную плату
Ценить сотрудников
Мотивация персонала
Чаше выдавать , менять спецодежду

Специалист отдела Бизнес-Анализа

Красноярск,
ноябрь 2024
Работаю 1-2 года
4,2
Что нравится
Всё хорошо с оплатой труда и соблюдением законодательства. Потенциально возможен карьерный рост. Работаю удаленно, поэтому оценить условия работы на местах не могу
Что можно улучшить
Есть болезнь многих крупных/распределенных по большой территории компаний - из-за трудностей в мониторинге состояния контрольным выбирается показатель экономической эффективности, который не может быть адекватной сравнительной величиной для слишком разных отделов, подразделений и местностей. Из-за этого зачастую страдает коммуникация между топ-менеджерами, руководителями среднего звена и нижестоящими сотрудниками.

Начальник службы безопасности

Красноярск,
ноябрь 2024
Работал 5-10 лет
4,2
Что нравится
Близость к дому, лояльное руководство, полностью белая заработная плата, возможность карьерного роста
Что можно улучшить
Повысить заработную плату, учредить курсы для сотрудников с целью повышения квалификации
Командор, сеть супермаркетов
3,8
Хорошо
77%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,3
Коллектив
3,9
Руководство
3,2
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 361 отзыва
87% Своевременная оплата труда
74% Наличие кухни, места для обеда
70% Оплата больничного
65% Удобное расположение работы
40% Корпоративные мероприятия
32% Профессиональное обучение
27% Медицинское страхование
27% Гибкий рабочий график
26% Система наставничества
24% Место для парковки
18% Удаленная работа
16% Оплата мобильной связи
15% Корпоративный транспорт
11% Компенсация питания
11% Оплата транспортных расходов
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить