Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 03.10.2024
56% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 03.10.2024
40% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 03.10.2024
71% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Торговый представитель

от 75 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Территория: Нижнекамск+1 день Нижнекамский район

Обязанности:
  • Ежедневно посещать торговые точки (согласно маршрутному листу), с целью обеспечения максимальной реализации продукции по каждой группе товара, посредством заключения договора поставки и/или размещения заказа на очередную поставку.
  • Обеспечивать наиболее выгодное размещение продукции компании на торговой площади покупателя;
  • Оказывать консультационные и иные услуги покупателям о поставляемом товаре;
  • Контролировать товарные остатки продукции в каждой торговой точке покупателя;
  • Следить за состоянием дебиторской задолженности покупателей и своевременно сообщать руководству о возможных задержках оплат, а также других факторах, влияющих на платежеспособность покупателей;
  • Принимать участие в проведении рекламных акций, промоакций, дегустаций;
  • Выглядеть опрятно, соблюдать стандарты работы с клиентом нашей компании.
Требования:
  • Имеешь опыт "Торговым представителем" не менее двух лет;
  • Активный, коммуникабельный, желаешь развиваться в компании "КДВ" и зарабатывать;
  • Считаешь, что выполнение плана продаж напрямую зависит от твоих усилий;
  • Готов учиться и применять новые техники в продажах;
  • Клиентоориентирован и умеешь договариваться в партнерами.
Условия:
  • Официальное трудоустройство (белая з/п);
  • Территория: Нижнекамск+1 день Нижнекамский район;
  • Предоставляем всё необходимое оборудование (планшет, программное обеспечение (в том числе корпоративная тех. поддержка), презентационные материалы, фирменные стенды и т.д.);
  • Обучение и наставничество опытного супервайзера;
  • Новые, амбициозные задачи;
  • Льготное кредитование\рефинансирование после прохождения испытательного срока от банка - партнера Холдинга;

  • Зарплатная карта с кешбэком, высокими ставками по вкладам и бонусами.

Вакансия опубликована: сегодня, Нижнекамск
Похожие вакансии
Торговый представитель
55 000 - 120 000
Первый Мясокомбинат
Новая
Нет опыта
Торговый представитель / Менеджер активных продаж
80 000 - 140 000
РОССКО
От 1 года до 3 лет

Торговый представитель

Томск,
сентябрь 2024
Работал меньше года
4,5
Что нравится
Стабильная компания.
Востребованная продукция с которой легко работать.
Что можно улучшить
Дополнительную оплату ГСМ.
Достойную оплату амортизации автомобиля

Торговый представитель

Южно-Сахалинск,
сентябрь 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится
Соблюдение трудового кодекса,хорошие условия труда,понимание,хороший коллектив
Что можно улучшить
В регионе в котором работала улучшить наличие товара,так как часто много чего не было в прайсе

Торговый представитель

Томск,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
3,8
Что нравится
Стабильная компания с не плохими зарплатами, большой плюс белая ЗП
Что можно улучшить
Продумать систему карьерного роста, конечно хорошо когда стабильный коллектив, но не тогда, когда ты по 5-7 лет не можешь карьерно рости из-за того что никто никуда не двигается
КДВ Групп
3,8
Хорошо
78%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,2
Коллектив
3,8
Руководство
4,3
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
3,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 835 отзывов
96% Своевременная оплата труда
71% Оплата больничного
48% Удобное расположение работы
47% Наличие кухни, места для обеда
28% Корпоративный транспорт
24% Место для парковки
20% Гибкий рабочий график
19% Компенсация питания
18% Медицинское страхование
16% Система наставничества
12% Профессиональное обучение
10% Оплата транспортных расходов
10% Корпоративные мероприятия
7% Оплата мобильной связи
6% Удаленная работа