Генеральный директор онлайн-университета EdCrunch Academy
1. Эффективно и прозрачно выстроить бизнес-процессы в цифровой среде для достижения внешней и внутренней целей Института, а также обеспечить финансовое, юридическое и кадровое сопровождение его проектов и программ
2. Следить и четко выполнять (по срокам, объему и качеству) обязательства перед заказчиком, партнерами и привлекаемыми экспертами
3. Контролировать и развивать продажи в новые регионы – B2G, а также выход на B2B (организациям) и B2C рынки (физ.лицам). Установить план продаж, сроки и метрики4. Внедрить стратегическое и финансовое планирование, постоянное развитие персонала, дружную и нацеленную на результат корпоративную культуру, финансовую дисциплину и бережливое отношение к расходованию средств через фандрайзинг, оптимизацию, партнерство
5. Тесно работать с заказчиком (управление образования), со слушателями (педагогами и руководителями), провайдерами курсов (преподаватели, организаторы и платформы) и постоянно улучшать содержание и пользовательский опыт
6. Заниматься постоянным custdev со слушателями и управлением образования с целью выявления ключевых потребностей в программе
7. Содействовать разработке креативной концепции продвижения проектов и обеспечить информационное сопровождение (пиар и маркетинг) о запуске программ на двух уровнях: а) в общественном информационном поле с целью формирования имиджа Института (в тесном взаимодействии с пресс службой заказчика) б) среди непосредственно слушателей программы (педагогов, руководителей) с целью большего охвата (через социальные сети, административные каналы, ведения чатов и почтовых рассылок)
8. Повышать retention участников, повышать вовлеченность и анализировать выпадающих
9. Формировать бизнес-план Института, внутренние и внешние сметы программ, защищать перед заказчиком, организовывать заключение договоров между заказчиком и Институтом
10. Инициировать разработку новых программ обучения, продукты и технологии развития качества образования и его оценивания
11. Принимать прямое активное участие в развитии Института, обеспечивая достижение внешних и внутренних целей
12. Формировать стратегию развития Института с учетом интересов пользователей, создавать концепции и обеспечивать рост компании по выручке
13. Исследовать потребности и тенденции рынка, содействовать появлению главного Института в образовании с точки зрения дизайна, содержания и новых технологий (адаптивные технологии, геймификация, анимация)
14. Разработка внутренней и внешней документации: проекты приказа о зачислении студентов, выдача удостоверений, утверждение рабочей программы в Министерстве, дисциплина и наличие всех кадровых, финансовых и юридических документов
15. Развивать и дополнять команду лучшими кадрами на рынке: ИТ, образование, исследование, маркетинг, пиар, финансы, продажи, закупки
Требования:
Если Вы:
1. Имеете опыт в развитие продукта, операционном управлении или в образовании не менее 5 лет (приветствуется индустрии gamedev, киноиндустрии, edtech, анимации и развлечения), говорите и пишите на трех языках (каз., англ. и русс.)
2. Имеете опыт управления творческими командами более 50 человек (дизайнеры, аниматоры, разработчики, UX/UI-специалисты), также обеспечиваете безупречную работу с точки зрения нормативных и законодательных актов РК/РФ
3. Умеете исследовать, анализировать данные и опираться на них при организации мероприятий, пиар и маркетинговых кампаний, рекламных акций
4. Запускали или сопровождали мероприятия, конкурсы, обучение, информационное освещение, организовывали онлайн-обучение, качественное техническое и методическое сопровождение
5. Умеете прописывать пользовательские сценарии, владеете JTBD и User stories
6. Уметете продавать в сегментах B2G, B2B, публично выступать и вести переговоры по контрактации с заказчиком
7. Умеете строить реалистичные планы, хорошо оцениваете сроки, следите за качеством и исполнением намеченных план
8. Обладаете хорошим пониманием процессов, связанных с разработкой (развитием) продукта, и сможете помочь определить и отрегулировать процессы жизненного цикла продукта по мере роста компании
9. Имеете отличные коммуникативные и презентационные навыки, навыки ведения переговоров, также обладаете аналитическими способностями и системным подходом к решению задач с ориентацией на сроки и результат
10. Обладаете хорошим пониманием трендов образования, образовательной политики РК и знаете лучшие практики в области профессионального развития педагогов и руководителей образовательных организаций во всем мире
11. Умеете выстраивать бизнес-процессы в онлайн и оффлайн режиме, управлять проектами, управлять и развивать цифровые проекты
Ожидаемые навыки:
1. Общение со стейкхолдерами: постоянная коммуникация с участниками, провайдерами программы и командой для улучшения пользовательского и образовательного опыта
2. Уметь договариваться с лучшими экспертами мира и зарубежными авторами об участии в программах обучения
3. Лучшие ориентиры команде: постоянный поиск и открытость ко всему креативному, отслеживать конкурентов по миру, содействовать появлению главного и лучшего провайдера обучения с точки зрения дизайна, содержания, сопровождения и организации
4. Ставить четкие цели: занять проактивную позицию, задать приоритеты, быть лидером и вести, а не ждать задач сверху
5. Искать и анализировать проблемы на основе данных: выстроить эффективную работу с точки зрения сроков и финансовых расходов не в ущерб согласованному качеству программ
Условия:- Оформление по ТК РК
- Компенсация оплаты обучения по профилю за рубежом