Подготовщица (подготовщик) изделий под покрытие
от 41 100 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Компания "АЛДИ"— один из крупнейших российских производителей высококачественной мебельной и шторной фурнитуры приглашает на работу подготовщицу (подготовщика) изделий под покрытие.
Мы надежная производственная компания с более чем 25-летним опытом работы на российском рынке. В штате компании работает более 500 сотрудников. Мы занимаем четвертое место по объему отчислений в бюджет области, что подтверждает нашу ответственность перед обществом и вклад в развитие региона.
Обязанности:
- подготовка металлических изделий под покрытие
Требования:
- Рассматриваются кандидаты без опыта, проводится обучение в процессе работы.
- Ответственность, внимательность, трудолюбие.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня (больничные и отпуска) ;
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц, 36 600 руб. на руки, есть возможность выходить на подработки;
- удобный сменный график работы 4/4 (2д/2н/4в)
- перспективы карьерного и финансового роста;
- корпоративный транспорт (от Колхозной пл и д. Жуково);
- обучение и наставничество от опытных коллег;
- столовая на территории предприятия;
- предоставляется удобная рабочая одежда за счёт работодателя;
- подарки для сотрудников, премии к юбилейным датам, акция "Приведи друга", бесплатная консультация юристов и другие меры социальной поддержки работников;
- медицинская комиссия за счёт работодателя.
Вакансия опубликована:
14 ноября 2024,
Смоленск
Похожие вакансии
Резчик материалов и изделий
от 61 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Фабрика Шарм
1 отзыв
Смоленск,
17 ноября 2024
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 5 отзывов
100%
Оплата больничного
80%
Удобное расположение работы
80%
Наличие кухни, места для обеда
80%
Корпоративные мероприятия
80%
Корпоративный транспорт
80%
Своевременная оплата труда
60%
Место для парковки
60%
Система наставничества
40%
Профессиональное обучение
40%
Гибкий рабочий график
20%
Оплата мобильной связи