Инженер-энергетик
от 160 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Вахтовый метод
Описание вакансии
Глобал Кэпитал Констракшн реализует проекты любой сложности по строительству нефтегазовой инфраструктуры, внесена в список Минстрой. Наша Компания - это место, где ценится профессионализм, ответственность и коллективный дух.
Ваши задачи:
- Обеспечение и контроль корректной и безопасной эксплуатации энергосистем и оборудования;
- Контроль исправности электроустановок, сервисное обслуживание, диагностику, срочный, аварийный и плановый ремонт;
- Расчёт и планирование текущих и перспективных потребностей в электроэнергии;
- Подготовка технических обоснований на замену оборудования, реконструкцию энергосистемы предприятия, выделение дополнительной мощности, модернизацию сетей;
- Составление необходимой для энергетических работ инженерной и чертежной документации.
Наши требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы с аналогичным функционалом;
- Опыт работы с проектной документацией;
- Знание пакета MS Office.
- Вахтовый метод работы 2 мес./1 мес.;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Официальную и своевременную заработную плату;
- Оплачиваемую дорогу до места работы и на межвахтовый отдых;
- Оплачиваемый межвахтовый отдых;
- Поддержку в виде обучения и наставничества;
- Проживание в общежитиях, спецодежду и трехразовое питание в столовой;
- Медицинское обслуживание;
- Место работы – Амурская область, г. Свободный, проект Амурский ГХК.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
8 ноября 2024,
Владивосток
Что говорят сотрудники
Техник
Свободный,
август 2024
Что нравится
Зарплата, коллектив, график устраивают. Есть возможность карьерного роста. Покупают билеты на самолет. Столовая, общежитие и спецодежду предоставляют. Руководство адекватное. Рекомендую.
Что можно улучшить
Уменьшить бюрократию на оп и давать отдохнуть после прилета) остальное все устраивает.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 6 отзывов
100%
Своевременная оплата труда
100%
Наличие кухни, места для обеда
83%
Оплата больничного
67%
Медицинское страхование
50%
Профессиональное обучение
50%
Корпоративный транспорт
50%
Удобное расположение работы
50%
Корпоративные мероприятия
33%
Оплата мобильной связи
33%
Система наставничества
33%
Оплата транспортных расходов
17%
Компенсация питания