Менеджер по продажам
Вакансия открылась в связи с формированием нового отдела продаж.
КОРОТКО О КОМПАНИИ И КОМАНДЕ:
- Компания СЦ НАСТХОЛ работает с 1991 года;
- более 10 000 испытаний в собственной лаборатории, более 1 000 клиентам в России и мире мы оказываем услуги по испытаниям и оформлению разрешительных документов;
- более 30 лет на рынке;
- штат из более 10 сотрудников, все сотрудники работают более 5 лет;
- оборот компании более 60 млн в год, планируем вырасти в 5 раз в ближайшие 2 года.
ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ, РАБОТАЯ В СЦ НАСТХОЛ:
- стабильная ЗП без задержек (фикс + KPI +%).
- большая база потенциальных клиентов;
- оформление по ТК;
- адекватное и объективное руководство, которое ценит труд своих сотрудников;
- четкие задачи и понятные регламенты и инструкции. Мы обучаем менеджеров, а не просто требуем продаж;
- справедливая система мотивации, и возможность влиять на свой заработок;
- возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж;
- амбициозная команда и стабильная компания.
КОГО ИЩЕМ И ЧТО НУЖНО БУДЕТ ДЕЛАТЬ:
- менеджера по сертификации и продажам; рассмотрим без опыта, если есть желание начать свою карьеру в продажах или поменять сферу деятельности;
- заключать договоры, вести переговоры по процедурам сертификации, контролировать оплаты счетов;
- продавать по телефону.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ И КАК ФОРМИРУЕТСЯ ЗП:
- комфортный офис около метро Автозаводская (3 минуты пешком);
- предоставляем базу для работы;
- обучаем всему, поддерживаем на каждом этапе;
- помогаем закрывать сделки и зарабатывать;
- график и режим работы - ПН-ЧТ с 09:00 до 18:00, ПТ с 09:00 до 17:00;
- ЗП формируется так: фиксированная часть + премия KPI и % от сумм оплат в месяц.
Детально формирование ЗП обсудим на собеседовании.
ОПЫТ/ТРЕБОВАНИЯ:
- опыт работы менеджером по продажам приветствуется, если вам есть чем гордиться - расскажите об этом;
-рассмотрим соискателей без опыта, но с большим желанием развиваться в продажах. От себя гарантируем обучение по продажам и помощь наставника.
Если Вас заинтересовала эта вакансия - откликайтесь прямо сейчас.
Жмите кнопку “откликнуться”.
Менеджер по продажам
Ведущий менеджер по продажам
Не фиксированная заработная плата. Премии отсутствуют или не выплачиваются.
Коллектив 10 чел, возрастной, безынициативный. Карьерный рост отсутствует. Большая текучка кадров. Ввиду отсутствия замещающих сотрудников приходится работать в отпуске.
Отсутствует ДМС.