Региональный директор СФО
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Роль в компании:
Управление командой продаж в Сибирском федеральном округе;
Обеспечение выполнения стратегии компании по всем направлениям продаж в регионе, выполнение планов продаж, увеличение прибыли компании от продаж по всем группам продуктов.
Обязанности:
- Формирование и реализация стратегии развития компании на территории Сибирского федерального округа;
- Развитие территории, анализ потенциала, оценка текущей ситуации, положения конкурентов, представленность и прочее;
- Ведение переговоров с партнерами (ключевые поставщики, клиенты, сети);
- Контроль соблюдения условий коммерческой политики. Выполнение объёмов продаж и других KPI, установленным компанией.
- Участие в формировании операционных планов продаж (квартальных, годовых), утверждение методов реализации планов продаж на вверенной территории по всем направлениям продаж.
- Управление командой продаж в регионе. Обеспечение необходимого количества сотрудников , постоянное обучение и развитие команды продаж, постановка целей сотрудникам и контроль их выполнения. Регулярная обратная связь сотрудникам, проведение необходимых корректирующих действий для повышения эффективности сотрудников. Мотивация наиболее успешных сотрудников.
- Контроль необходимого документооборота, регулярная отчетность.
- Опыт работы в крупной структурированной FMCG компании на аналогичном уровне должности
- Стратегическое видение и инициативность: опыт успешно инициированных и реализованных проектов, затрагивающих кроссфункциональные связи компании
- Развитые навыки управления людьми: оценка, развитие, мотивация, контроль
- Навык воплощения идей вопреки препятствиям, используя мягкую силу
- Высокая работоспособность, готовность к ненормированному рабочему дню и командировкам более 50% времени.
- Мотивация на достижение успеха, лидерство и высокие заработки.
Условия:
- Амбициозные масштабные задачи в одной крупнейших FMCG компаний с мощной поддержкой брендов во всех каналах;
- Возможность для профессионального, карьерного и материального роста;
- Индивидуальные условия программы релокации;
- Уровень вознаграждения оговаривается индивидуально с финальным кандидатом;
- Динамичное развитие, участие в интересных проектах и расширение вашей экспертизы.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
17 сентября 2024,
Красноярск
Похожие вакансии
Директор филиала
Протек, Центр Внедрения
Что говорят сотрудники
Коммерческий директор
Самара,
август 2022
Что нравится
Системный подход, сильная структура, масштабные проекты. Постоянное развитие
Что можно улучшить
Коммуникация между сотрудниками. Компания большая, и слабо поворотная, в нужных моментах, необходимо действовать оперативно.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 235 отзывов
78%
Своевременная оплата труда
59%
Наличие кухни, места для обеда
48%
Корпоративные мероприятия
47%
Место для парковки
43%
Оплата больничного
34%
Удобное расположение работы
33%
Система наставничества
31%
Профессиональное обучение
25%
Оплата мобильной связи
23%
Корпоративный транспорт
22%
Удаленная работа
21%
Оплата транспортных расходов
19%
Гибкий рабочий график
5%
Медицинское страхование
1%
Компенсация питания