Специалист по охране труда и технике безопасности

Производство интеллектуальных систем пожаротушения ищет Специалиста по охране труда и технике безопасности:

Обязанности:

• Построение и совершенствование системы охраны труда, координация её функционирования на базе государственных и мировых регулирующих стандартов;
• Организация обучения работников по охране труда;
• Обеспечение и контроль инструктажей по охране труда, периодических аттестаций и проверок знаний;
• Создание системы менеджмента профессиональных рисков с учётом нововведений в требованиях по охране и безопасности труда и модернизации производства;
• Разъяснительная работа и принятие превентивных мер для предупреждения производственного травматизма и заболеваний;
• создание и координация системы обязательных медосмотров;
• ведение методической работы по созданию и уточнению внутренних документов по охране труда;
• разработка комплекса мер, способствующих повышению интереса работников к охране труда;
• ведение отчётности по комплексу проводимых мероприятий.

• Высшее образование по направлению «Техносферная безопасность» или непрофильное высшее, но с профпереподготовкой по охране труда.
• Опыт работы на пороховых или пиротехнических производствах ОБЯЗАТЕЛЕН;
• Лидерские качества, готовность брать на себя ответственность за результат;
• Опытный пользователь MS Office (Word, Excel, PowerPoint и др.);
• Владение методологией проектирования производственных процессов, производственного-моделирования;
• Практический опыт описания/ анализа/ создания/ перестройки производственных процессов;
• Опыт и навыки в формировании нормативной документации (положения, приказы, инструкции, стандарты организации, рабочие инструкции, должностные инструкции);
• Умение работать с документами, внимательность к деталям, ориентированность на результат, аналитический склад ума, инициативность и готовность брать на себя ответственность;

• Работа на производстве Московская область, Лобня
• Помощь с релокацией и компенсация за жилье;

• Официальное трудоустройство с полным соответствием ТК РФ;

• Конкурентный уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

• Обучение и повышение квалификаций за счет компаний;
• Инновационное производство для реализации самых смелых идей;
• Дружный коллектив и лояльное руководство.