Награды компании 0 наград из 3

Бармен

от 49 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Новый премиальный ресторан Well being отеля "ХВОЯ" приглашает в команду бармена ресторана, который бережно и с любовью поддержит атмосферу гостеприимства, а так же станет украшением ресторана.

Что предстоит делать:

  • создавать настроение гостя;
  • реализовывать высокие стандарты обслуживания, развивать в этом свои навыки;
  • выполнять свой индивидуальный план продаж;
  • решать технические моменты (открытие, закрытие смен, подготовка оборудования, своевременное наполнение бара всем необходимым).

Что поможет в решении этих задач:

  • владение техниками приготовления, смешивания напитков;
  • теоретические знания алкогольной продукции;
  • умение работать с первичными кассовыми документами;
  • знание программы iiko;
  • умение работать в команде;
  • ​доброжелательность, открытость, энергичность, коммуникабельность.

Приходите к нам, у нас:

  • достойная заработная плата;
  • график работы 15/15;
  • официальное оформление;
  • уникальная стильная форма;
  • корпоративный трансфер;
  • вахтовое проживание в гостинице для персонала;
  • бесплатное трехразовое питание;
  • молодой и динамичный коллектив;
  • возможность повышения квалификации, тренинги, курсы.

Будем рады принять Вас в нашу дружную команду!

Ключевые навыки
Подбор персонала
Делопроизводство
Рекрутмент
Обучение и развитие
Вакансия опубликована: 18 сентября 2024, Горно-Алтайск
Похожие вакансии
Бармен в безалкогольный бар Altai Palace - Medical SPA
от 50 000 ₽
АЛТАЙ ПЭЛАС
Нет опыта
Бармен
от 60 000 ₽
АЛТАЙ ПЭЛАС
От 1 года до 3 лет
Хвоя
5,0
Очень хорошо
100%
Рекомендуют
Оценки по категориям
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 2 отзывов
100% Своевременная оплата труда
100% Удобное расположение работы
100% Удаленная работа
100% Наличие кухни, места для обеда
100% Компенсация питания
50% Медицинское страхование
50% Оплата больничного
50% Корпоративный транспорт
50% Корпоративные мероприятия