React разработчик, крупный ритейл
От 3 до 6 лет
Проектная работа
Удаленная работа
Описание вакансии
Мы в поисках React разработчика на проект крупной ритейл компании для настройки мониторинга и алертинга.
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать Frontend части IT продуктов для автоматизации процессов Retail компании;
- Участвовать в проектировании и разработке архитектуры различных приложений;
- Проводить Сode review.
Для нас важно:
- Опыт работы в роли React-разработчика не менее 3 лет;
- Хорошее знание JavaScript (включая ES6+)/TypeScript;
- Опыт разработки SPA от 2-х. лет на React, Redux/MobX;
- Понимание работы сетевых протоколов;
- Знание системы контроля версий Git;
- Умение писать тесты (не только модульные);
- Опыт работы с WebSockets;
- Участие в open-source проектах;
- Опыт работы запуска проектов с нуля.
Главный принцип SkillStaff - Выбирай!
- РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
- КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
- КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в неформальной обстановке. Внутри — комьюнити и митапы; снаружи — воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
- ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
- START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
- ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в формате клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое.
- АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спортивным активностям и классным впечатлениям.
- КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
21 октября 2024,
Москва
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 7 отзывов по этой специальности
Ведущий разработчик
Москва,
июль 2024
Что нравится
Организация работы HR. Коллеги действительно ведут индивидуальную работу с каждым сотрудником. На высоком уровне автоматизация процессов, связанных с документооборотом и настройка рабочего места. Компания предоставляет больше, чем можно ожидать от работы по принципу аутстафф.
Что можно улучшить
Главное не испортить уже работающие процессы) развивать направление обучения сотрудников точно не будет лишним.
Старший frontend-разработчик
Москва,
июнь 2023
Что нравится
Максимально дружелюбный коллектив. Руководство ценит и уважает сотрудников. Не задерживают з/п. Есть возможность удаленной работы!
Что можно улучшить
Хотелось бы в клубе привилегий добавить какие-нибудь бонусы для семьи (детей сотрудников)
Старший разработчик
ноябрь 2022
Что нравится
Дружный и отзывчивый коллектив. Отсутствие бюрократии. Возможность профессионального развития. Отсутствие переработок. Конкурентная заработная плата.
Что можно улучшить
Оформление полиса ДМС после прохождения испытательного срока.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 83 отзывов
96%
Своевременная оплата труда
81%
Удаленная работа
73%
Корпоративные мероприятия
63%
Гибкий рабочий график
55%
Оплата больничного
54%
Профессиональное обучение
52%
Удобное расположение работы
45%
Наличие кухни, места для обеда
39%
Медицинское страхование
35%
Система наставничества
10%
Оплата мобильной связи
8%
Компенсация питания
8%
Оплата транспортных расходов
2%
Корпоративный транспорт
2%
Место для парковки
Похожие вакансии
Frontend-Developer / Фронтенд-Разработчик (Vue. Middle, Middle+)
150 000 - 180 000 ₽
PHP-разработчик Telegram-ботов
50 000 - 100 000 ₽