HR BP / Менеджер по работе с кадровым резервом/ Менеджер по персоналу

Привет!

Мы – агентство медицинского маркетинга №1 в России. Планируем захватить весь медицинский рынок страны, а затем и весь мир. Ты с нами? ;)

Вместе мы точно сможем больше!

Расширяемся и ищем сотрудника в отдел подбора и адаптации.

Чем предстоит заниматься:

• Организация процесса адаптации новых сотрудников;

• Развитие команд и формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва;

• Организация и контроль прохождения ИПР сотрудников, реализация проектов по развитию персонала;

• Консультационная и экспертная поддержка руководителей отделов , в вопросах адаптации персонала, обучения;

• Ведение отчетности по всем направлениям работы, формирование статистики, аналитика;

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности (формирование кадрового резерва с начального этапа - лидирование процессом, ведение ИПР, включение сотрудников в кадровый резерв, адаптация сотрудников, мотивация);

• Знание основ управления персоналом, инструментов и практик развития персонала;

• Опыт разработки и внедрения HR-стратегии;

Работая с нами будет:

• Оплата от 150К на руки;
• Удаленка;
• Возможность вырасти до team lead, такая практика у нас постоянная, любим растить сотрудников);
• Возможность учиться и расти вместе с мощной, быстро соображающей командой);
• У нас своя академия по обучению — мы инвестируем в развитие команды;
• Корпоративы в Воронеже — 2 раза в год (оплачиваются компанией);
• Отпуск 31 день + выходной в День Рождения;
• Открытое и экологичное общение, на “ты” вне зависимости от должности.