Директор по производству (металлургия)

​Руководство производством цветных металлов (алюминий), включая участки: сырья (приемку, сортировку, подготовку (шредирование и прессование), складирование и хранение), плавки (отражательные и роторно-наклонные печи на природном газу), розлива, гомогенизации, упаковки и отгрузки готовой продукции;

Планирование производства (оперативное и стратегическое);

Организация работы и контроль над соблюдением технологических процессов;

Непосредственное участие (инициирование и организации работы) в процессах по модернизации и профилактическому (регламентному) обслуживанию техники и оборудования, эксплуатируемых в производстве;

Управление подчиненным персоналом (планирование численности, участие в подборе, разработка оптимальных графиков работы в подчиненных подразделениях, организация учета рабочего времени, формирование предложений по совершенствованию системы материального стимулирования подчиненных, постановка задач, контроль выполнения, применение управленческих воздействий направленных на соблюдение стандартов и повышение эффективности труда.

Обеспечение выполнения планов производства по срокам, количеству, качеству (включая показатели ГОСТа и ТУ заказчиков);

Обеспечение и контроль соблюдения промышленной безопасности и охраны труда;

Предоставление отчетности руководству компании характеризующие рабочие (количественные, временные и качественные) процессы в подчиненных подразделениях и возглавляемом производстве.

Требования.

Сильно развитые организаторские способности, умение управлять людьми (ОПЫТНЫЙ ОРГАНИЗАТОР И УПРАВЛЕНЕЦ);

Обязательное высшее техническое образование (ЖЕЛАТЕЛЬНО СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ: МЕТАЛЛУРГИЯ ЦВЕТНЫХ МЕТАЛЛОВ)

Опыт управления производственными (плавильно - литейными) подразделениями с численность от 150 чел.;

Инициативность, нацеленность на достижение результатов;

Умение структурировать процессы, работу подчиненных подразделений и персонала, контролировать и оптимизировать штат, распределять должностные обязанности; Знание специфики сменного и вахтового режима работы при непрерывном производстве.

Знание машин и технологий литейного производства;

Высокая степень самоорганизации;

Готовность и умение работать «играющим тренером».

Компьютерная грамотность (опытный пользователь);

Услов ия:

Официальное оформление в штат с первого дня;

Своевременная выплата заработной платы;

Работа в команде единомышленников в условиях стабильного бизнеса;

Режим работы 5/2, готовность к редкой, но, возможной ненормированности;

Оплата труда от 300 000 р. на руки + наличие ежемесячных премий.