HR менеджер по массовому подбору вахтового персонала
Компания Лертеко (аутсорсинговая компания, с 14-летним опытом в сфере складской логистики) в поиске активного и опытного Рекрутера - фрилансера.
Удаленная работа.
Сдельная оплата за 1 кандидата (от 10.000 до 20.000 руб), массовый подбор вахтового персонала на крупные склады и производства.
☑️Функционал:
- Пoиск и подбор кандидaтов(вaxтoвый перcонaл, мaссовый пoдбop).
- Рaзмещение вaкaнсий, иcпoльзуя собственные источники подбора.
- Сбор документов, направление кандидидатов на работу вахтой, доведение до 1 рабочего дня.
- Контроль кандидата в течение первых смен адаптации.
☑️Условия работы:
- Удаленная работа, фриланс (от 4 часов в день);
- Оплата сдельная: от 10.000 рублей за каждого кандидата, который отработал 7 смен.
- Выплаты 1 раз в неделю;
- Помощь по любым рабочим вопросам от представителя компании.
Успешные рекрутеры зарабатывают в месяц от 130.000 руб. и это не предел!
☑️Требования:
- Навыки коммуникации и умение налаживать контакты.
- Опыт работы в подборе персонала, наличие собственных источников подбора.
- Способность самостоятельно организовывать свою работу.
Мы предлагаем интересную работу в динамично развивающейся компании, а также возможность профессионального роста.
Будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру на данную вакансию и видеть в нашей команде!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер по подбору
Рекрутер
Свободный график. Очень мало плюсов, сейчас обосную.
Расскажу историю моего двухмесячного опыта.
Пришла, за два месяца буквально сменилось три руководителя. Отдел гоняли как детей, никакой системы! Виноваты были всегда рекрутеры(большинство которые работают 1-2 месяц). Никакой адаптации! Очень долго разбирались с рабочим приложением E-staff! Опять же, никакой поддержки в этом плане))) Генеральный директор очень впечатлительный мужчина.
Большая текучка.
Наем в основном на склады и завод. Можете почитать в интернете что это такое.
Рекрутер
Выплаты еженедельно
Человек хочет - отвечает, не хочет - не отвечает, потом начал предоставлять ложную информацию и в итоге вовсе игнорировать вопросы/сообщения (хотя их читает).
Подчиненные (кураторы) также ведут себя похожим образом, тоесть видно "стиль" работы идет от руководителя.