Менеджер по продажам (удаленно)

Агентство "Мама Продаж" помогает собственникам компаний создавать отделы продаж под ключ или реанимировать отделы продаж, которые не приносят прибыль (создание системы адаптации и обучения, помощь с подбором менеджеров, создание скриптов, стратегии продаж и тд).

Собственник агентства является спикером Центра развития и поддержки предпринимательства "Мой бизнес", банка Уралсиб, Деловой среды и т.д.

Сейчас находимся в поисках заряженного на результат удаленного менеджера по продажам в связи с расширением штата.

Чем предстоит заниматься?

• Изучить информацию по продукту;

• Обрабатывать поступающие заявки (есть колл-центр, который прозванивает холодную базу и заинтересованных передает менеджерам);

• Если входящих заявок мало, то обрабатывать полутеплные и холодные базы;

• Вести весь цикл сделки (от проведения диагностики до выставления счета);

• Выполнять поставленный план продаж (средний чек продукта 247 тыс.руб);

• Предоставлять отчетность о проделанной работе;

• Работать с AMO CRM и онлайн-телефонией (Задарма - Новофон).

Что для нас важно в кандидате?

• Опыт работы именно в онлайн продажах или сall-центре от 1-го года;

• Если вы работали в онлайн-школе, консалтинге по созданию отделов продаж, компаниях по продаже CRM - это будет большим плюсом.

• Быть человеком "результата", а не "процесса" - важна нацеленность на результат;

• Грамотная и уверенная речь;

• Желательно уметь работать с CRM, Excel и онлайн-телефонией.

Что мы предлагаем?

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 мск (выходные - суббота и воскресенье);
• Полностью удаленный формат работы;

• ЗП: оклад (25 000 руб.) + KPI (25 000 руб.) + 5% от продаж. Совокупный доход от 110 тыс.руб;

• Выплаты ЗП происходят 1 раз в месяц (5-8 числа каждого месяца);

• Оформление по самозанятости или договору подряда ГПХ (как удобнее кандидату);

• Испытательный срок 1 месяц;

• Обучение продукту, CRM и всем регламентам работы;

• Есть отпуск и больничный;

• Есть возможность карьерного роста.

Этапы отбора:

• Отклик;
• Видео-собеседование с HR-менеджером;
• Финальная онлайн-встреча с руководителем;
• Стажировка с изучением продукта (от 1 до 2 недель - оплачиваемая);
• Выход на работу.

Ждем вас в команде!