Награды компании 0 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.09.2024
76% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.09.2024
75% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.09.2024
88% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист по закупочным процедурам (Египет)

Более 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • Формирование, контроль и анализ годовой программы закупок;
  • Обеспечение закупочной деятельности филиала АО АСЭ в Арабской Республике Египет, направленной на выполнение контрактных (договорных) обязательств АО АСЭ при сооружении АЭС «Эль-Дабаа», а также для собственных нужд Филиала;
  • Расчет начальной (максимальной) цены закупки в соответствии с требованиями ЕОСЗ;
  • Взаимодействие с Центральным аппаратом; разработка проектов приказов, распоряжений и пояснительных записок к ним по вопросам закупочной деятельности в рамках компетенций, предусмотренных ЕОСЗ;
  • Внесение информации в годовой план закупок, её последующая корректировка;
  • Контроль корректности полученного расчета начальной (максимальной) цены закупки;
  • Проверка заявок на закупку, расчетов НМЦ, проектов договоров;
  • Подготовка пакета документов (аналитическая записка, справка-обоснование);
  • Разработка проектов приказов/распоряжений, служебных записок и пояснительных записок к ним, предусмотренных ЕОСЗ;
  • Участие в закупочных комиссиях, формировании протоколов, по результатам заседаний закупочных комиссий;
Требования:
  • Высшее экономическое/ техническое образование;
  • Опыт работы в атомной отрасли обязателен;
  • Знание внтуриотраслевых программ, ЕОСЗ. Знание 223 ФЗ;
  • Уровень владения английским языком - от Upper-Intermediate;
  • Готовность к релокации.
Условия:
  • Релокация сотрудника происходит за счёт работодателя. Релокация семьи возможна только на определённых грейдах.

  • Проживание в охраняемом стройгородке под названием Мадина (северное побережье Средиземного моря). Сотрудников размещают в 3-этажных домах, по 12 квартир в каждом доме (3-комнатные квартиры). В зависимости от уровня позиции предоставляется размещение в отдельной квартире, либо проживание с подселением по 2-3 человека в квартире. Компания обеспечивает релокацию кандидата: оплата билетов, багажа, оформление рабочей визы.

  • Наличие зоны отдыха: открытый бассейн, оборудованный тренажёрный зал, поле для мини-футбола, спортивные и детские площадки.

    Работает медицинский кабинет. Открыты кафе, продуктовые и хозяйственные магазины. В выходные дни организованы выезды за пределы строительной площадки в супермаркеты и торговые центры, ближайшие пляжи.

  • Обучение детей школьного возраста осуществляется на базе образовательного центра, функционирующего в жилом поселке по типу общеобразовательной школы. Дети прикреплены к школе при Посольстве РФ в Каире, где проходят все необходимые аттестации.

Вакансия опубликована: 12 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Специалист по прямым закупкам
ТЕК-КОМ
От 3 до 6 лет
Что говорят сотрудники

Ведущий специалист отдела закупок

Глазов,
ноябрь 2023
Работаю 3-5 лет
4,3
Что нравится
Молодой, перспективный коллектив. Грамотное руководство. Стабильная зарплата. Возможность удаленной работы.
Что можно улучшить
Недостаток кадров из-за невысокой оплаты труда.
Гринатом
4,1
Очень хорошо
80%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,5
Коллектив
4,2
Руководство
3,7
Уровень дохода
3,8
Условия для отдыха
3,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 619 отзывов
96% Своевременная оплата труда
85% Медицинское страхование
76% Оплата больничного
72% Удаленная работа
58% Профессиональное обучение
54% Система наставничества
52% Корпоративные мероприятия
50% Наличие кухни, места для обеда
43% Удобное расположение работы
22% Гибкий рабочий график
22% Место для парковки
17% Корпоративный транспорт
15% Оплата мобильной связи
1% Компенсация питания
1% Оплата транспортных расходов