Офис-менеджер

Компания «ТехноХОЛДИНГ» с 2005 года специализируется на выполнении полного комплекса кровельных работ. Компания обладает богатым опытом работы в данной сфере и использует только самые передовые технологии и материалы. Команда профессионалов «ТехноХолдинга» готова взяться за проект любого масштаба и выполнить его в срок, гарантируя при этом безупречное качество работы.

Наша команда — наша сила, и мы ценим вклад каждого сотрудника в стремительное развитие компании. Именно благодаря нашим сотрудникам мы ежегодно достигаем высоких результатов.

В связи с расширением штата приглашает на работу:

Офис-менеджера

Чем Вам предстоит заниматься:

• Обеспечивать жизнедеятельность офиса (заказ канц.товаров, воды и т.д.);
• Регистрировать входящую и исходящую корреспонденцию (отправка и получение корреспонденции, Почта России, Сдэк, и т. д.);
• Трэвел-сопровождение сотрудников компании: покупать билеты, регистрировать на рейсы, бронировать гостиницы;
• Контролировать получение и заводить на оплату в 1С счета за аренду и содержание инфраструктуры компании (аренда, электричество и т.д.);
• Ведение документооборота;
• Ведение и составление договоров;
• Составлять письма, запросы;
• Выполнять поручения руководства.

Эта вакансия для Вас, если Вы:

• Имеете опыт работы в данной должности;
• Уверенный пользователь ПК, знаете 1С, MS Office;
• Умеете работать в режиме многозадачности;
• Ответственны, доброжелательны, имеете отличные коммуникативные навыки, у вас активная жизненная позиция.
• Желание узнавать новое и не бояться работы с техникой и людьми.

Что мы предлагаем:

• Оформление согласно ТК РФ;
• Удобный график работы: 5/2;
• Работу в стабильной и динамично развивающейся компании со своей культурой, где главная ценность - это наши сотрудники;
• Обучение с целью повышения квалификации;
• Условия для профессионального роста;
• Комфортное оборудованное рабочее место.

Присоединяйтесь к нашей команде, ждём Ваших откликов!

Каждый наш сотрудник важен и ценен тем, что он обладает высоким профессионализмом и стремится развивать нашу компанию, при этом повышая уровень собственной компетенции.