Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 21.09.2024
83% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 21.09.2024
83% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 21.09.2024
85% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Начальник планово-экономического отдела

60 000 - 100 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Добрый день!

Внимание! Вакансия открыта до 20 сентября включительно!

Наша производственная компания реализует проекты в изготовлении изделий из металла и стекла. Мы помогает российским компаниям в проектировании, изготовлении, установки лестниц, ограждений, пандусов, перил, навесов и др. металлических конструкций. Только за последние 3 года мы сделали более 300 объектов в разных регионах России. Переехали в комфортабельный офис в центре города (не стеклянное здание), где вы сможете чувствовать себя в безопасности. Вышли на новый уровень в 2023 году и сотрудничали с крупными застройщиками и компаниями, такими как ПИК, Самолет, ФСК, 1ДСК, МСУ-1, Эталон, Самолет и многие другие. Проходили путь не без ошибок, сделали выводы и готовы двигаться дальше с новой командой в достижении более перспективных и глобальных целей.

Наша главная цель - 100% удовлетворенность клиента. В новом году мы ставим себе задачу на качественное сотрудничество с клиентами, сотрудниками и партнерами, соизмеримое финансовой эффективностью.

Почему открыта вакансия:

Каждый год мы кратно растем и сотрудничество с крупными российскими компаниями заставило нас собрать новую команду профессионалов.

Для того что бы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужны сильные, замотивированные сотрудники с активной жизненной позицией и стремительными целями.

Мы предлагаем Вам:

  • Постоянная заработная плата: оклад + премия. Обсуждается индивидуально в зависимости от Вашего опыта;
  • Полный рабочий день с гибким началом дня (с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00);
  • Новый молодой коллектив;
  • Выгоняем сотрудников в отпуск каждые 4 месяца, что бы избежать выгорания;
  • Испытательный срок до 3 месяцев;
  • Работа в динамично развивающейся компании;
  • Корпоративный отдых: коллективный отдых по разным событиям компании;
  • Рабочее место в новом комфортабельном офисе;
  • Рабочее место в комфортабельном офисе в самом центре города в экологически чистом районе (Центральный парк им. Ленина);
  • Настроенная CRM система с виртуальным помощником для каждого сотрудника;
  • За достижения направленные на финансовую эффективность компании - подарки, бонусы, корпоративный отдых.

Что предстоит делать:

  • Расчет плановой себестоимости изделий и выполняемых работ;

  • Составление плановых калькуляций на типовые и уникальные конструкции, а также сопутствующие работы и услуги;

  • Участие в составлении коммерческих предложений для тендерных торгов, как по отдельным видам готовой продукции, работ, так и по всему проекту в целом;
  • Составление коммерческого/рыночного расчета на отдельные виды работ и на объект в целом;
  • Контроль за исполнением планового бюджета (плановой себестоимостью) проекта, своевременная реакция на отклонения;
  • Сбор и актуализация информации по проектам (сроки, этапы, объемы исполнения проектов);
  • Согласование стоимости приобретаемых материалов и сырья, а также работ и услуг;
  • Участие в оформлении актов выполненных работ КС-2 и справок КС-3;
  • Формирование приложений к договорам (сметы, ведомости).

  • Участие в инвентаризациях материалов и готовой продукции;
  • Экономическое сопровождение проектов;
  • Анализ стоимости материалов;
  • Проверка выполненных объемов работ;
  • Составление бюджета проекта.

Что необходимо кандидату:

  • Высшее экономическое образование или техническое (ПГС);
  • Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет;
  • Знание распорядительных, методических и нормативных документов в области ценообразования и сметного нормирования в строительстве;
  • Понимание состава, содержания, порядка разработки и согласования сметной документации на различных стадиях процесса;
  • Чтение проектной документации;
  • Уверенный пользователь ПК, знание сметных программ, 1С, Microsoft Office, CRM;
  • Энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;
  • Высокий уровнем самоорганизации, ответственности.

Почему открыта вакансия:

В новом году мы ставим акцент на КАЧЕСТВО сотрудничества с клиентами, сотрудниками и партнерами, соизмеримое с финансовой эффективностью! Нам нужны сотрудники с активной жизненной позицией, которые не бояться трудностей, не унывают и двигаются вперед!)

Внимание! Вакансия открыта до 20 сентября 2024 г.

Успехов и до встречи на собеседовании!

Ключевые навыки
Расчет себестоимости
Сметы
Расчет затрат
Учет затрат
Аналитическое мышление
Расчет и анализ себестоимости продукции и услуг
Анализ затрат
Бюджетирование
Экономический анализ
Анализ себестоимости
План-фактный анализ бюджета
Контроль и анализ ценообразования
Составление смет
Ценообразование
Ценовая политика
Маржинальный анализ
Планово-экономический отдел
Вакансия опубликована: 18 сентября 2024, Белгород
Похожие вакансии
Начальник экономического отдела
СЗ ДИРЕКЦИЯ ЮЗР
Новая
От 1 года до 3 лет
Эксперт, Отдел строительства и ремонта (в г. Свободный)
СИБУР, Группа компаний
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники

Экономист

Белгород,
июль 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Удобное рабочее место, оснащенное всем необходимым
Что можно улучшить
Четкое разграничение обязанностей
Эскалада
4,4
Очень хорошо
80%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,6
Коллектив
4,1
Руководство
4,4
Уровень дохода
4,3
Условия для отдыха
4,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 10 отзывов
90% Наличие кухни, места для обеда
80% Удобное расположение работы
60% Удаленная работа
50% Своевременная оплата труда
50% Оплата больничного
40% Гибкий рабочий график
40% Корпоративные мероприятия
30% Место для парковки
30% Оплата мобильной связи
20% Корпоративный транспорт
20% Профессиональное обучение
10% Медицинское страхование