Водитель КМУ

ООО "Тобол" - строительно-монтажная компания полного цикла.

Дата основания-1993 год, на протяжении 31 года мы демонстрируем уверенный и стабильный рост.

Мы работаем на высокотехнологическом рынке ремонта, реконструкции и строительства опасных, особо опасных и технически сложных промышленных объектов. основными нашими заказчиками являются дочерние Общества ПАО "Газпром нефть", расположенные на территории Омской области, а также другие предприятия пищевой и нефтехимической промышленности.

Цель нашей деятельности-

повышение уровня благосостояния сотрудников компании.

Работа в нашей Компании гарантирует стабильный доход, достойную заработную плату и социальную защищенность.

Нашей команде нужен сотрудник, который готов выполнять следующие виды работ:

• Управление краном-манипулятором при производстве строительных, монтажных и погрузочно-разгрузочных работ;

• Безопасное маневрирование манипулятором на стройплощадке или дорогах.

• Соблюдение правил дорожного движения и норм безопасности при работе с грузами.

• Обеспечение технической исправности манипулятора.

• Требования:

• Водительское удостоверение с категориями С и более

  - Наличие удостоверения машиниста крана-манипулятора от 4-го разряда и выше

  - Опыт работы водителем на грузовом автомобиле не менее 3 лет

  - Умение по габаритным размерам и характеру материала определять приблизительную массу подлежащего подъему и перемещению груза

  - Знания назначения, устройства, принцип действия, грузовые характеристики, конструктивные особенности, правила эксплуатации обслуживаемого крана-манипулятора

  - Умение по признакам определять неисправности механизмов и приборов кранов-манипуляторов, возникающих в процессе работы

  - Знания способов строповки, умение определять пригодность к работе стальных канатов, грузозахватных органов, съемных грузозахватных приспособлений и тары

  Что мы Вам готовы предложить:

• питание за счет работодателя (карточка в столовую-лимит 300 руб в день)
• официальное трудоустройство, доп. соц. гарантии (подарки на Новый год детям сотрудников, денежные выплаты к юбилеям, рождению детей и др.).
• рабочая неделя с понедельника по пятницу, часы работы с 8ч до 17ч, с возможностью выйти сверхурочно и заработать.
• выдача СИЗ, инструментов, оплата мед. осмотра.
• заработная плата 2 раза в месяц на карту.
• страхование от несчастного случая 24/7.
• страхование ДМС.
• выплата за выслугу лет
• оплата бассейна.
• работа на территории ОНПЗ (проходные № 1 и 41)