Специалист по продажам

Консультирование клиентов:

• Поиск и привлечение новых клиентов (фермерские хозяйства, фермеры, птицефабрики, и т.д.).
• Управление отношениями с существующими клиентами, предоставление качественного сервиса и решение возникающих проблем.
• Продажа кормов и услуг, учет пожеланий клиентов и предоставление консультаций по всем вопросам.

Продажи и распространение продукции:

Активные продажи кормов для несушек и бройлеров различным клиентам, таким как птицеводческие фермы, фермеры, торговые точки и др. Оформление заказов, обработка запросов клиентов, отвечать на звонки, отвечать на сообщения в онлайн чатах и в лалафо

Обучение и консультации:

Анализ рынка:

• Сбор и анализ данных о продажах, о клиентах.
• Организация работы с клиентской базой и ведение документации по продажам.
• Подготовка отчетов о выполнении планов продаж, оценка эффективности деятельности и предоставление рекомендаций для улучшения результатов.

Административная работа:

Ведение документации по продажам, составление отчетов о продажах, анализ результатов и планирование дальнейших действий по развитию продаж кормов для несушек и бройлеров.

Требования:

Профессиональные навыки:

• Отличные коммуникационные и переговорные навыки для ведения успешных переговоров с клиентами.
• Умение строить долгосрочные отношения с клиентами и обеспечивать высокий уровень обслуживания.

Аналитические способности:

• Умение анализировать рынок и конкурентную среду, выявлять потребности клиентов и предлагать соответствующие решения.
• Умение работать с данными, проводить анализ продаж и формулировать рекомендации по улучшению результатов.

Организационные навыки:

• Умение планировать свою работу, управлять временем и ресурсами для достижения поставленных целей.

Командные качества:

• Умение работать в команде и согласовывать действия с другими отделами компании (маркетинг, логистика, производство и т.д.).
• Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков.

Дополнительные требования:

• Знание английского или других иностранных языков (желательно).
• готовность к командировкам.

​​​​​​​​​​​​​​трудоустройство согласно Трудовому Кодексу
-график работы: пятидневная рабочая неделя, с 8:00 до 17:00.
-заработная плата: договорная
-своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц
-работа в дружелюбном и большом коллективе