Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
32% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
38% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.11.2024
59% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Заместитель заведующего продовольственным отделом ГИППО (в ТЦ PRIZMA)

1 850 - 2 770 Br
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Сеть магазинов ГИППО приглашает на постоянную работу ЗАМЕСТИТЕЛЯ ЗАВЕДУЮЩЕГО ПРОДОВОЛЬСТВЕННЫМ ОТДЕЛОМ.

Приглашаем сотрудника в наш новый магазин в ТЦ PRIZMA, находящийся по адресу проспект Партизанский 79.

Обязанности:

  • руководство работой отдела;
  • составление графиков работы персонала, ведение табеля учета рабочего времени;
  • контроль наличия ассортимента и остатков товара;
  • организация и контроль работы персонала;
  • разрешение конфликтных ситуаций;
Требования:
  • высшее/средне-специальное профильное образование;
  • опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
  • навыки управления персоналом;
  • навыки работы с ПК;
Условия:
  • конкурентная заработная плата;
  • 2/2 (по 12 часов);
  • официальное оформление по контракту на год;
  • оплачиваемый отпуск 25 календарных дней;
  • выплата при трудоустройстве 1000 б.б на карту "АсобаЯ";
  • социальные гарантии согласно ТК РБ;
  • заработная плата два раза в месяц;
  • возможность профессионального карьерного роста;
  • компания оплачивает прохождение медицинского осмотра для подготовки санитарной книжки;
  • предоставляем льготное медицинское страхование для сотрудников.
Ключевые навыки
Розничная торговля
Организаторские навыки
Торговля
Вакансия опубликована: 5 ноября 2024, Минск
Что говорят сотрудники

Специалист IT отдела

Минск,
июнь 2023
Работал 3-5 лет
2,5
Что нравится
Рост навыков, коллектив
Что можно улучшить
кадровую политику, добавить плюшки работникам, адекватное премирование и оплату за переработки.

Заведующий отделом розничных продаж

Минск,
март 2023
Работал 5-10 лет
5,0
Что нравится
Умение организовать работу, сильный управленческий состав
Что можно улучшить
Слишком частое изменение планограмм
ИУП БелВиллесден
3,1
Хорошо
50%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,2
Условия труда
3,9
Коллектив
3,1
Руководство
2,9
Уровень дохода
2,8
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 26 отзывов
81% Своевременная оплата труда
73% Наличие кухни, места для обеда
69% Оплата больничного
65% Удобное расположение работы
35% Место для парковки
12% Корпоративный транспорт
12% Профессиональное обучение
12% Система наставничества
8% Медицинское страхование
8% Гибкий рабочий график
8% Корпоративные мероприятия
4% Удаленная работа
4% Оплата транспортных расходов
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить