Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.11.2024
79% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.11.2024
76% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.11.2024
83% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Главный специалист по подбору персонала

Более 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Брусника – российская девелоперская компания. Специализируется на строительстве жилых многоэтажных домов. Основана в 2004 году. Штаб-квартира находится в Екатеринбурге. Сегодня Брусника строит современное демократичное жильё в крупных городах Урала и Сибири, в Москве и Московский области.

В компанию "Брусника. Мобильная индустриализация" в связи с расширением территории присутствия требуется в г. Екатеринбург "Главный специалист по подбору персонала"

Обязанности:

  • Подбор руководителей и специалистов в городах присутствия компании (Московская обл., Тюмень, Новосибирск, Екатеринбург);
  • Поиск и внедрение в филиалах новых эффективных инструментов для привлечения разных категорий персонала: ИТР, АУП, рабочие профессии;
  • Помощь в организации эффективной рекламной кампании для привлечения максимального трафика притока кандидатов в филиалах присутствия компании;
  • Личное участие в подборе инженеров, руководителей, работа с базами резюме и вакансиями;
  • Методическая поддержка филиалов в процессах подбора, адаптации персонала;
  • Взаимодействие с учебными заведениями по вопросам привлечения студентов, выпускников;
  • Участие в процессах управления персоналом компании (обучение и развитие персонала, инфоповоды для корпоративной газеты, корпоративные мероприятия различного формата и др.);
  • Отчетность установленная в компании.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в отделах персонала производственных компаний, либо опыт в рекрутинговых компаниях от 3-х лет;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Самостоятельность, целеустремленность, активная жизненная позиция.

Условия:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График работы: 5/2 с 8:00-17:00;
  • Место работы: г.Екатеринбург, ул.8 марта 51 (БЦ Саммит);
  • Профессиональный опыт, интересные задачи и возможность развиваться в команде;
  • Расширенный социальный пакет: оплата занятий спортом, оплата обучения, материальная помощь в связи с событиями в жизни, участие в мероприятиях корпоративного формата, возможность обучаться в корпоративном университете и другие опции;
Ключевые навыки
Подбор персонала
Анализ рынка труда
HR-аналитика
Точечный подбор персонала
Вакансия опубликована: 29 октября 2024, Екатеринбург
Похожие вакансии
Ведущий специалист по подбору и адаптации
до 100 000
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

PATRIOT
4,7 22 отзыва
Екатеринбург,
сегодня
Менеджер по персоналу в единственном лице
от 70 000
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Сервисмонтажпроект
Екатеринбург,
сегодня
Что говорят сотрудники

Специалист по персоналу

Новосибирск,
ноябрь 2024
Работал меньше года
5,0
Что нравится
Карьерный рост,стабильная заработная плата,прекрасные условия труда и соц.пакета.
Что можно улучшить
Знакомить сотрудников из других городов между собой.

Ведущий HR-специалист

Екатеринбург,
апрель 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
К неоспоримым плюсам работодателя я могу отнести следующее:
1) работа в крупной компании это все таки определённый уровень уверенности и статусности.
2) отличное развитие экспертизы в процессе работы.
3) Постоянное взаимодействовие с разными людьми по всей территории, где представлена компания, что позволяет узнавать массу всего нового и интересного.
4) Тёплые отношения в коллективе, всегда можешь подойти к более опытному коллеге и получить экспертный совет
5) отличная площадка для развития своих проф.навыков и экспертизы.
6) Большой комфортный офис в самом центре. Оьорудованная кухня, кофемашина, уютный кабинет, вроде бы и мелочи, но они тоже создают комфортную атмосферу, а все таки именно тут мы проводим достаточно времени и хочется проводить его в приятных, комфортных и безопасных условиях
7) ну и в завершение, достойная заработная плата. Все четко, вовремя без задержек или каких-либо не прозрачных схем
Что можно улучшить
Как вариант подумать над расширением соц.пакета. Но по факту, плюсов и так достаточно.

Ведущий HR менеджер

Екатеринбург,
апрель 2023
Работаю меньше года
4,8
Что нравится
Работаю в Бруснике 3 месяца, соответственно прошел ИС. За время работы я успел выделить следующие плюсы:
1. Компания "белая", все официально и прозрачно;
2. Брусника с первых дней вкладывается в своих сотрудников, обучает, развивает. Очень много коллег, которые начинали с рядовой должности и выросли по карьерной лестнице до Директоров филиалов и подразделений;
3. Открытый коллектив, все готовы прийти на помощь, подсказать;
4. Компания всегда остается в тренде. Внедряет новые технологии, автоматизирует процессы;
5. В Бруснике работают профессионалы своего дела, каждый вкладывается и вносит часть себя в проекты, которые создает компания.
Подводя итог, могу сказать, что Брусника - это компания, которая объединяет людей, дает им возможности для роста, развития и при любых обстоятельствах, быть уверенным в завтрашнем дне.
Что можно улучшить
Не всем хватает парковочных мест, но я надеюсь, что данный нюанс удастся разрешить
Брусника
3,8
Хорошо
71%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,2
Коллектив
3,5
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
3,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 140 отзывов
87% Своевременная оплата труда
73% Наличие кухни, места для обеда
59% Удобное расположение работы
44% Оплата больничного
41% Корпоративные мероприятия
40% Профессиональное обучение
26% Оплата мобильной связи
26% Система наставничества
23% Медицинское страхование
19% Место для парковки
18% Гибкий рабочий график
14% Удаленная работа
12% Оплата транспортных расходов
9% Корпоративный транспорт
2% Компенсация питания
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу (подбор и КДП)
70 000 - 90 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу
от 85 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу (КДП+Подбор)
от 65 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
от 70 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу (HR-специалист)
до 70 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить