Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
72% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
70% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
82% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Директор по работе с ВИП-клиентами

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

БКС Мир инвестиций — финансовый холдинг с 29-летней историей, предоставляющий клиентам максимально широкий спектр брокерских, инвестиционных и банковских услуг.

Сегодня БКС Мир инвестиций обслуживает более 1 млн клиентов. В нем работает почти 6000 сотрудников, филиалы расположены по всей России (более 40 городов присутствия).

Мы знаем об инвестициях все и успешно помогаем нашим клиентам достигать их финансовых целей. Наши заслуги ежегодно отмечаются различными профессиональными премиями. Особенно мы гордимся победой в конкурсе «Элита фондового рынка» в номинации «Инвестиционный советник года». Эта награда доказывает: наша команда обладает уникальной экспертизой на рынке.

Чем предстоит заниматься:

  • Привлекать частных и институциональных клиентов (30 млн. руб.+);
  • Увеличивать активы базы клиентов (KPI - сальдо активов), продавать продукты действующим клиентам в рамках концепции персонального финансового планирования;
  • Активно развивать клиентскую базу;
  • Подбирать инвестиционные продукты для клиентов (облигации, еврооблигации, акции, структурные продукты, ПИФы, ИСЖ, НСЖ и др.);
  • Формировать для клиентов индивидуальный инвестиционный портфель (персональное финансовое планирование);
  • Работать с клиентами на ведущих фондовых площадках мира (LSE, NYSE, ММВБ, NASDAQ).

Наши ожидания:

  • Опыт работы от 3 лет в аналогичной должности;
  • Опыт активной работы с клиентами сегмента UHNW, HNW, UA;
  • Знание методологии персонального финансового планирования, умение выявлять потребности клиента в финансовых продуктах, разрабатывать удовлетворяющий клиента финансовый план;
  • Знание рынка ценных бумаг (международный и российский фондовый рынок);
  • Сертификат ФСФР 1.0 будет преимуществом.

Что мы предлагаем:

  • Конкурентный уровень оклада + премии «без потолка»
  • Работу в амбициозной команде продаж, где вы сможете прокачать свои компетенции и повысить свою квалификацию как эксперта
  • Максимальную поддержку со стороны компании: самые эффективные инструменты продаж, высококачественную аналитику, сильнейшую экспертизу и клиентскую базу действующих и потенциальных клиентов. За каждым новым сотрудником закрепляется наставник, который помогает адаптироваться, освоить навыки продаж и продуктовую линейку. Каждый сотрудник при желании может развиваться в сообществе наставников
  • Расширенную программу ДМС с первой недели работы (стоматология, страхование жизни, страхование выезжающих за рубеж, психолог, телемедицина, возможность подключить родственников к программе ДМС по корпоративным тарифам)
  • Скидки на фитнес-клубы (WorldClass, Х-Fit и др.), спортивные сообщества (бег, футбол, волейбол, хоккей, баскетбол). А еще у нас есть большой клуб любителей настольных игр!
  • Возможности для профессионального и личного развития: учебные дистанционные курсы, вебинары, очные тренинги, семинары по продуктам, экспертное обучение и деловые игры. У нас действует программа «БКС Среда» — цикл мероприятий с внешними и внутренними спикерами по ключевым темам в экономике, бизнесе, финансах, технологиях и искусстве
  • Насыщенную корпоративную жизнь: ежегодные мероприятия (Новый год, день рождения компании), поездки в экзотические страны для победителей конкурсов продаж, тимбилдинги, совместные выезды по интересам
  • Специальные мероприятия для детей сотрудников (новогодние елки, День защиты детей, подарки на 1 сентября и Новый год)
  • Корпоративную мобильную связь, льготные условия банковского обслуживания, корпоративные скидки по программе BestBenefits (на услуги туристических агентств, обучение, продукты питания, в ресторанах и барах, в магазинах и салонах красоты и т.д.)
Ключевые навыки
Оценка потребностей клиентов
Мотивация
Private Banking
Анализ текущих финансовых показателей
Вакансия опубликована: сегодня, Москва
Похожие вакансии
Директор по работе с ВИП-клиентами
Компания БКС
От 3 до 6 лет
Начальник отдела продаж инвестиционных продуктов
Компания БКС
От 1 года до 3 лет

Финансовый советник

Череповец,
сентябрь 2024
Работал меньше года
5,0
Что нравится
Ответственность. Выполнение обязательств. Обучение. Отношение к сотрудникам. Офисное помещение. Большая, солидная компания с ценным для людей продуктом. Спасибо
Что можно улучшить
Онлайн технологии, приложение,, простота использования, юзабилити

Финансовый советник

Новосибирск,
апрель 2024
Работал меньше года
3,2
Что нравится
Home office, если кому-то это нравится - удаленно работать можно вечно. Свободно выбираю график работы, при этом отчетность очень конкретная и ежедневная.
Что можно улучшить
Уровень компенсаций за личный транспорт. Приходится ездить на личном автомобиле по делам компании за свой счет.

Финансовый советник

Москва,
октябрь 2023
Работал 3-5 лет
4,7
Что нравится
Крупный брокер, все официально. Хорошо выстроенная система обучения новых сотрудников.
Что можно улучшить
Постоянно ухудшающаяся система мотивации. Результаты работы инвестиционных продуктов
Компания БКС
3,9
Хорошо
78%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,2
Условия труда
4,4
Коллектив
3,9
Руководство
3,8
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
3,7
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Директор по работе с ВИП-клиентами — 48 250
На основании 33 отзыва
25 000 ₽ 80 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 254 отзывов
86% Своевременная оплата труда
72% Наличие кухни, места для обеда
71% Удобное расположение работы
62% Оплата больничного
58% Удаленная работа
57% Медицинское страхование
53% Корпоративные мероприятия
40% Профессиональное обучение
31% Гибкий рабочий график
31% Система наставничества
19% Оплата мобильной связи
8% Место для парковки
5% Корпоративный транспорт
4% Оплата транспортных расходов
1% Компенсация питания