Менеджер по подбору персонала - рекрутер

75 000 - 100 000 ₽

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Массовый подбор линейного персонала ;
Поиск новых инструментов для привлечения кандидатов;
Ведение отчетности.

Требования:

Опыт работы в подборе обязательно, желательно кадровые агентства и аутсорсинг;
Уверенный пользователь ПК;
Самостоятельное размещение и работа на Джоб ресурсах;
Знание офисных программ Microsoft Office;
Работа по холодной базе + отклики;
Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость;
Работа на результат.

Мы предлагаем:

Окладная часть 75.000р. + премия по результатам работы ежемесячно(без потолка . все зависит от ваших показателей);
Оформление по ТК;
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
Комфортабельный офис в пешей доступности от метро Савеловская;
Корпоративная связь;
Чай, кофе, дружный коллектив;
Корпоративные мероприятия каждый год!

Вакансия подойдет тем, кто ищет вакансии: менеджер по подбору, массовый подбор, аутсорсинговая компания, рекрутер.

Ключевые навыки

Подбор сотрудников

Подбор персонала

Массовый подбор персонала

Вакансия опубликована: 4 января 2025, Москва

Похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала / HR-менеджер / Ресечер

от 90 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Uniel

3,8 2 отзыва

Москва,

сегодня

Менеджер по подбору персонала

от 80 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

АВФ

5,0 3 отзыва

Москва,

сегодня

Что говорят сотрудники

Работаю 1-2 года

4,8

Что нравится

Очень удобное расположение офиса, в здании где и само метро.
Приятный и отзывчивый коллектив, который помогал освоиться на новом рабочем месте.
Хорошее отношение руководителей к сотрудникам.
Лояльное руководство, которое готово выслушать и прислушаться ( особенно к новым идеям и предложениям ).
Есть условия для профессионального роста.
Зарплата всегда своевременная , без задержек. Прозрачная и понятная система KPI за хорошую работу мотивируют стараться ещё больше!

Что можно улучшить

Думаю, что руководство итак работает над тем,что можно улучшить.

Сервис Плюс

3,8

Хорошо

67%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,0

Условия труда

4,0

Коллектив

3,8

Руководство

3,8

Уровень дохода

3,7

Условия для отдыха

3,5

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 12 отзывов

75% Своевременная оплата труда

67% Удобное расположение работы

42% Наличие кухни, места для обеда

42% Оплата мобильной связи

33% Система наставничества

25% Удаленная работа

25% Оплата транспортных расходов

25% Гибкий рабочий график

25% Корпоративные мероприятия

25% Оплата больничного

17% Медицинское страхование

17% Компенсация питания

8% Место для парковки

Похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала

от 90 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала/HR

80 000 - 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

до 100 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Менеджер по подбору персонала

80 000 - 130 000 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Ведущий менеджер по подбору персонала

90 000 - 95 000 ₽

Новая

От 3 до 6 лет