Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
27% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
45% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
55% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Водитель автомобиля

от 47 200 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

АО «Авиакор – авиационный завод» – одно из крупнейших российских авиастроительных предприятий.

Основные компетенции завода – строительство самолетов, капитальный ремонт и техническое обслуживание различных типов воздушных судов, компонентное производство.

Главная ценность завода – люди!

Обязанности:

  • Профессиональное вождение и обслуживание автомобиля
Требования:
  • Водительское удостоверение категории В
Условия:
  • График работы 1/3 по 24 часа

  • Работа на крупном промышленном предприятии

  • Рост объемов производства!

  • Компенсация затрат на проезд и проживание для иногородних работников

  • Трудоустройство по ТК РФ, стабильная белая заработная плата 2 раза в месяц

  • Собеседование проводится с понедельника по четверг в 09:00 и в 13:00

    По адресу: г. Самара, Земеца, д. 32, 2й этаж, 208 кабинет.

    При себе необходимо иметь паспорт и копию трудовой.

Вакансия опубликована: 10 сентября 2024, Самара
Похожие вакансии
Водитель-экспедитор
50 000 - 80 000 ₽
Самарский хлебозавод №5
От 1 года до 3 лет
Водитель-экспедитор
Дом цветов
От 1 года до 3 лет
Авиакор - авиационный завод
3,1
Хорошо
41%
Рекомендуют
Оценки по категориям
2,9
Условия труда
3,9
Коллектив
3,2
Руководство
2,7
Уровень дохода
2,5
Условия для отдыха
3,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 70 отзывов
79% Своевременная оплата труда
71% Оплата больничного
40% Удобное расположение работы
36% Место для парковки
34% Система наставничества
29% Наличие кухни, места для обеда
17% Профессиональное обучение
16% Корпоративные мероприятия
13% Медицинское страхование
13% Оплата мобильной связи
11% Оплата транспортных расходов
6% Гибкий рабочий график
3% Корпоративный транспорт