Специалист отдела персонала
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Требуется специалист отдела персонала
Требования к кандидату:
- Опыт аналогичной работы в крупной компании
- Высшее образование. Основное или дополнительное в сфере управления персоналом приветствуется
- Знание кадрового делопроизводства и Трудового законодательства РФ
- Работа в программах: 1С 8.3:Предприятие, Word, Excel
- Отличные коммуникационные навыки, ответственность, организованность, ориентированность на результат
Должностные обязанности:
- Ведение блока «Больничные листы» (ЭЛН)
- Ведение реестра листков нетрудоспособности по установленному формату
- Внесение в систему данных по стажу, листков нетрудоспособности, передача по описи в отдел расчета заработной платы
- Работа с электронными больничными листами через электронные сервисы в 1С ЗУП 8.3
- Формирование и отправка заявлений на выплату пособий по листкам временной нетрудоспособности
- Прием и регистрация документов на предоставление пособий (больничные, БИР, ранние сроки беременности)
- Проверка табеля учета рабочего времени
- Отчетность по изменениям данных в СЭДО
Условия:
- м. «Москва-Сити» (5 минут пешком от метро)
- ДМС, страховка от несчастных случаев
- оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней
- оплачиваемый больничный лист
- дотации на обеды
- Полугодовые бонусы
Вакансия опубликована:
17 сентября 2024,
Москва
Похожие вакансии
Специалист по кадровому сопровождению
Группа компаний С7
Специалист по персоналу
Федеральная грузовая компания
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Специалист отдела персонала — 90 000 ₽
На основании нет отзывов
90 000 ₽
90 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 117 отзывов
89%
Своевременная оплата труда
79%
Медицинское страхование
78%
Корпоративный транспорт
76%
Оплата больничного
72%
Профессиональное обучение
60%
Корпоративные мероприятия
49%
Оплата транспортных расходов
44%
Оплата мобильной связи
44%
Система наставничества
41%
Удобное расположение работы
30%
Компенсация питания
17%
Гибкий рабочий график
15%
Наличие кухни, места для обеда
10%
Удаленная работа
9%
Место для парковки