Рекрутер на массовый подбор

Мы ищем рекрутера с опытом массового подбора сотрудников, готового работать в динамичной среде, решать нестандартные задачи и находить лучших кандидатов!

Обязанности:

• Поиск и привлечение кандидатов для массовых вакансий (продавцы-консультанты, ;
• Размещение вакансий на job-сайтах, в соцсетях и других каналах;
• Проведение телефонных и онлайн-собеседований;
• Оценка соответствия кандидатов требованиям вакансии;
• Координация кандидатов на этапе оформления и выхода на работу;
• Ведение отчетности по выполнению плана найма.

Требования:

• Опыт работы в массовом подборе от 1 года;
• Знание инструментов поиска и привлечения кандидатов;
• Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности;
• Отличные коммуникативные навыки и грамотная устная и письменная речь;
• Ответственность, организованность и ориентация на результат;
• Наличие компьютера, стабильного интернета и гарнитуры для работы удаленно;
• Знание узбекского и русского языков.

Условия:

• Полностью удаленная работа;
• Гибкий график (возможность совмещения);
• Оплата: фиксированная часть + бонусы за закрытые вакансии;
• Работа в дружной команде профессионалов;
• Перспективы карьерного роста.