Специалист по кадровому делопроизводству
Мы успешно и динамично развивающаяся компания по предоставлению услуг для сдачи профессионального оборудования в аренду для кино и видеосъемок, организации онлайн-трансляций и различных мероприятий. На сегодня имеются несколько филиалов, расположенных в нескольких городах и за пределами страны. Наши склады насчитывают тысячи позиций из категорий кино-видеокамер, оптики, осветительного и звукового оборудования, операторской техники, грипа. Клиентская база - множество известных брендов и фамилий.
И сейчас мы в поиске Специалиста по кадровому делопроизводству!
Что вы получите у нас:
- Работу в компании- лидере в своем сегменте
- Интересные задачи
- Прекрасный коллектив
- Зарплату 2 раза в месяц
- Возможность роста внутри компании
- Бесплатные обеды, кофе- чай- печенье и прочее
Обязанности:
- организация, контроль и ведение полного цикла кадрового делопроизводства в полном объеме нескольких юридических лиц в строгом соответствии с ТК РФ и другими нормативными актами.
- участие в разработке положений, регламентов, должностных инструкций и других ЛНА.
- организация, контроль и ведение своевременного оформления приема, перевода и увольнение работников, все виды отпусков, командировки, больничные листы, формирование и ведение личных дел сотрудников, ведение и хранение трудовых книжек, прочие кадровые документы и приказы
- работа со штатным расписанием компании (внесение изменений, утверждение)
- ведение и составление табеля учета рабочего времени
- осуществление контроля по соблюдению трудовой дисциплины
- составление и внесение изменений локальных нормативных актов и должностных инструкций
- отслеживание изменений трудового законодательства
- консультирование руководства и сотрудников по вопросам рабочих взаимоотношений по ТК РФ
- проведение внутреннего кадрового аудита
- сбор и проверка личных документов работников;
- подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
- обеспечение безопасности обработки и хранения персональных данных работников Общества, включая обработку персональных данных в системе
- регистрация, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу.
- подготовка и выдача копий кадровых документов по заявлениям работников;
- формирование и ведение личных дел;
- подготовка кадровых документов к передаче на хранение в архив;
- выполнение дополнительных поручений руководителя.
Требования:
-
Опыт работы ведение кадрового делопроизводства обязателен;
-
Опыт работы от 3-х лет;
-
Знание трудового законодательства;
-
Умение работать с большим объемом информации;
-
Желателен опыт работы в аккредитованной ИТ- компании и понимание процессов или готовность изучить вопрос;
-
Высокая работоспособность;
-
Умение работать в команде.