Менеджер по подбору персонала
Один из ключевых партнеров Центра занятости населения «Моя работа» ищет в свою команду Менеджера по подбору персонала
Обязанности:
- Первичный отбор резюме по открытым вакансиям компании (точечный подбор: офисные и инженерные вакансии)
- Проводить телефонные и очные интервью с кандидатами
- Организация собеседований с руководителями, сопровождение кандидата на всех этапах подбора до трудоустройства
- Вести базу кандидатов
- Составлять и размещать новые вакансии на Job-ресурсах
- Участвовать во всех HR-процессах совместно с командой (корпоративные мероприятия, адаптация и др.)
- Представлять компанию на мероприятиях, фестивалях, ярмарках (3-4 раза в месяц)
Требования:
- Высшее образование
- Уверенный пользователь ПК
- Активность, внимательность, коммуникабельность
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- График работы 5/2, офисный режим, с 9:00 до 18:00
- Стабильная заработная плата
- Ежегодная индексация заработной платы
- Корпоративная культура (награждения по результатам работы, мероприятия)
- Развитие профессиональных навыков и soft skills: помимо тренингов от нашей Корпоративной академии, нашим сотрудникам доступно обучение по разным программам от Университета Правительства Москвы и других крупных площадок
Уважаемый соискатель!
Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).