Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений
1 650 - 1 750 Br
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
ООО "ЕВРОТОРГ" (сеть магазинов "Евроопт", Хит!" и "Грошык") приглашает на постоянную работу в г.Брест:
Рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений.
Обязанности:
- Ремонт и поддержание торговых объектов в работоспособном состоянии (ремонт плитки, окраска различных поверхностей, ремонт кровель, работы по благоустройству территорий магазина и т.д.).
Требования:- Наличие соответствующего образования( строительное);
- Опыт работы приветствуется;
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь;
- Комфортные условия труда (фирменная одежда, удобные раздевалки, душевые, комнаты отдыха и приема пищи).
- Социальные гарантии (отпускные, больничные);
- Достойная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц на банковскую карту), которая будет расти вместе с Вашими результатами и квалификацией;
- Работникам холдинга предоставляются бонусная карта "Е-плюс. Сотрудник" с повышенным размером бонусов;
- Приходи сам, приведи друга и получи 220 руб;
- Для сотрудников организации и их детей организовано санаторно-курортное лечение и оздоровление;
Вакансия опубликована:
16 октября 2024,
Брест
Что говорят сотрудники
Контролер-охранник
Минск,
май 2023
Что нравится
Хороший коллектив. Близость к дому.
Стабильность.
Современное оборудование.
Что можно улучшить
Увеличить зарплату. Увеличить отпуск.
Охранник
Минск,
январь 2023
Что нравится
При усердной работе и наличии стремления есть варианты карьерного роста от грузчика до заведующего.
Что можно улучшить
Коллеги постоянно говорили, что раньше было лучше.Присутствуют такие же минусы, как и в любой другой компании такого размера. Большинство из них решаются усилением контроля
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 69 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
71%
Оплата больничного
52%
Наличие кухни, места для обеда
49%
Удобное расположение работы
29%
Место для парковки
28%
Профессиональное обучение
23%
Корпоративный транспорт
22%
Корпоративные мероприятия
17%
Медицинское страхование
17%
Гибкий рабочий график
16%
Оплата мобильной связи
14%
Система наставничества
9%
Оплата транспортных расходов
6%
Удаленная работа
3%
Компенсация питания