Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
84% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
63% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
88% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Заведующий производством

от 120 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Вакансия открыта в магазине по адресу:

  • Московская область Химкинский р-н, г. Химки, Микрорайон «ИКЕА», корпус 4, ТЦ Мега

Возможны графики работы:

  • 5/2 по 8 часов, плавающие выходные;

Мы предлагаем:

  • достойный доход в соответствии с профессиональным уровнем;

  • квартальная премия по результатам работы, 20% от окладной части;

  • возможность влиять на процессы, принимать решения и реализовывать свои идеи;

  • вариативность карьерного пути и развития в компании;

  • забота компании: расширенный пакет ДМС со стоматологией, выездом врачей на дом, скидки в наших магазинах и льготные условия от партнеров. К ДМС можно подключать детей;

  • внутрикорпоративное обучение, участие в амбициозных федеральных проектах;

  • скидка сотрудника в виде кэшбека 10% и клуб лояльности со скидками и бонусами от компаний-партнеров;
  • работайте вместе с друзьями и получайте премию за каждого трудоустроенного друга.

Чем предстоит заниматься:

  • разработка технологических карт, калькуляций;

  • контроль качества выпускаемой продукции в соответствии с требованиями стандартов; технологический контроль на всех стадиях производственного процесса;

  • стратегическое и операционное планирование продаж, осуществление заказов товара; бюджетирование; прогноз и анализ экономических показателей отдела;

  • контроль соблюдения коммерческого плана;

  • планирование акций, сезонных операций; планирование и проведение инвентаризации, минимизация издержек;

  • управление персоналом отдела (10-20 человек):

  • подбор, обучение и развитие своей команды;

  • ведение административной работы

Пожелания к кандидату:

  • успешный опыт работы в розничной торговле от 1 года на аналогичной должности;

  • опыт управления продажами;

  • опыт работы на производстве

  • знание ассортимента, основных свойств и характеристик группы товаров, стандартов, требований к качеству продукции и условиям ее хранения;

  • опыт управления командой;

  • стратегическое мышление, нацеленность на результат, организаторские способности, клиентоориентированность, ответственность, коммуникабельность, лидерские качества, автономность;

  • высшее образование желательно.

Приветствуется опыт работы на таких позициях, как: руководитель отдела пекарни, директор магазина, начальник производства, заведующая производством, управляющий частными пекарнями, заведующая хлебозавода, руководитель пекарни в компаниях Азбука Вкуса, Вкусвилл, Лента, Пятерочка, Магнит, Перекресток, Билла, Карусель, Дикси, Мясницкий ряд, Верный, Глобус, Вкусно и точка, Самокат, Яндекс еда, Спар, Euro Spar, Магнолия, Красное белое, Fix Price, Мясновъ Мираторг, Ремит.

Ключевые навыки
Управление производством
Управление производственным персоналом
Подбор производственного персонала
Контроль качества
Проведение инвентаризаций
Товароведение
Торговля
Управление продажами
Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Химки (Московская область)
Похожие вакансии
Руководитель отдела в гипермаркете
от 95 000 ₽
АШАН Ритейл Россия
Нет опыта
Начальник смены комплектации и отгрузки (пищевое производство)
98 000 - 122 000 ₽
ТРАНСПИТ СЕВЕРО-ЗАПАД
От 1 года до 3 лет
АШАН Ритейл Россия
Открытый работодатель
3,7
Хорошо
68%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,2
Коллектив
3,6
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
3,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 896 отзывов
91% Своевременная оплата труда
83% Наличие кухни, места для обеда
79% Оплата больничного
75% Медицинское страхование
52% Компенсация питания
51% Удобное расположение работы
41% Место для парковки
40% Гибкий рабочий график
40% Система наставничества
39% Профессиональное обучение
38% Корпоративный транспорт
30% Корпоративные мероприятия
10% Оплата транспортных расходов
6% Удаленная работа
6% Оплата мобильной связи