Инженер (начинающий специалист)

В компанию по производству жесткой промышленной упаковки приглашаем инженера (начинающего специалиста). Вас ожидает совместная деятельность в составе группы специалистов, специализирующихся на обслуживании, диагностике и ремонте оборудования автоматических и полуавтоматических линий (в основном на базе Siemens). В ходе трудовой деятельности вас оснастят ресурсами, требуемыми для реализации ваших возможностей. Сделав выбор в пользу непрерывного развития в организации, вы сможете повышать свой заработок согласно уровню мотивации в компании.

Основные обязанности:

• Работа в качестве дежурного ремперсонала в составе ремгруппы – решение комплексных вопросов исправности оборудования: автоматика, механика, пневматика, гидравлика;
• Оперативная диагностика оборудования автоматических и полуавтоматических линий, устранение поломок, обеспечение готовности оборудования к выпуску качественной продукции;
• Дефектовка деталей, узлов и компонентов оборудования. Формирование заявок, поиск поставщиков, работа с коммерческими предложениями, контроль сроков и качества поставки запчастей;
• Участие в проектах установки нового оборудования, автоматизации существующего оборудования линий, создание оборудования с «нуля»;
• Проведение технического обслуживания оборудования согласно графика ППР;
• Участие в поддержании в актуальном состоянии процессов TotalProductiveMaintenance (TPM).

• Высшее техническое образование (АСУТП приветствуется).
• Наличие опыта самостоятельного обслуживания и ремонта оборудования: переборка эл/двигателей, ремонт клапанов, пневмоцилиндров, замена подшипников и т.д.
• Хороший навык эскизирования, уверенная работа с САПР – создание чертежей деталей согласно ЕКСД.
• Понимание устройства и принципов работы технологического оборудования;

Условия:

• трудоустройство по ТК РФ;
• заработная плата обсуждается с успешным кандидатом;
• работа в день, 5/2 с 08:00 до 17:00, переработки и сверхурочные часы оплачиваются по закону;
• горячий обед 1 раз в смену, спецодежда, спецобувь, СИЗ - за счет работодателя;
• премия по итогам работы за год, в зависимости от показателей компании;
• индексация заработной платы;
• условия и возможности для интенсивного профессионального развития;
• отличный дружный коллектив.