Менеджер по закупкам

Обязанности:

- организация закупок в соответствии с ЕОСЗ (223-ФЗ);

- планирование и формирование годового плана закупок (ГПЗ);

- формирование заключений ПДТК и РИО;

- сбор источников ценовой информации в соответствии с ЕОСЗ для определения начальной максимальной цены с использованием системы ЕОС-Закупки (ЕОС БДЦ, Закупки 2.0);

- расчет начальной максимальной цены закупки в соответствии с требованиями ЕОСЗ;

- проведение экспертизы документов (ТЗ, проект расходного договора, требования к участникам);

- проведение закупочных процедур (формирование закупочной документации, публикация закупочной документации, подготовка разъяснений и изменений, проведение экспертизы заявок, проведение заседаний комиссии, формирование протоколов заседаний комиссии);

- работа в системах SAP SRM, Закупки 2.0, ЕОСДО, ЕОС НСИ, 1С ERP (корректировка и создание позиций плана, заведение информации о контрагентах, формирование сведений о поступивших предложениях, протоколов, договоров, согласование документов, формирование заявок на оплату: возврат обеспечения, оплата услуг уполномоченного органа);

- работа с ЕИС и ЭТП (публикация извещений, документаций, изменений и разъяснений, протоколов, ведение реестра договоров, подготовка и публикация отчётности по заключённым договорам);

- разработка и актуализация ЛНА по закупочной деятельности, а также внедрение ЛНА ГК Росатом;

- взаимодействие с уполномоченным органом АК (для закупок с НМЦ более 100 млн.руб.), формирование поручений для проведения закупок, проверка отчётных документов, планирование и осуществление платежей;

- подготовка отзывов на жалобы в ФАС и ЦАК ГК Росатом;

- отслеживание доли закупок у МСП (ПП РФ 1352) и российской продукции (ПП РФ 2013);

- формирование отчета по бенефициарам в системе ИС СКД;

Требования:

• Высшее образование.
• Релевантный опыт работы, желательно опыт в отрасли.
• Личные качества: Умение работать в команде, Коммуникабельность, Нацеленность на результат.

• Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями (шаговая доступность от метро);
• непрерывное развитие для получения знаний "Здесь и сейчас", возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение;
• возможность учиться в on-line формате - в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе;
• карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды;
• конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу;
• официальное трудоустройство.