Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
85% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
82% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
95% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Руководитель проектов

от 100 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

АСКОН-Урал, филиал федеральной компании, разработчика инженерного программного обеспечения (САПР КОМПАС-3D, ВЕРТИКАЛЬ, ЛОЦМАН: PLM, ПОЛИНОМ:MDM). Лидер российского рынка IT продуктов и решений в сфере автоматизации производственной деятельности машиностроительных предприятий.

Компания работает на IT-рынке более 35-лет.

Обязанности:
  • Управление проектами внедрения ПО АСКОН у Заказчика;
  • Координация работы проектной команды;
  • Организация эффективной коммуникации с заинтересованными сторонами проекта;
  • Защита промежуточных результатов проекта перед заказчиком;
  • Развитие команды;
  • Координация работы проектной команды на этапе разработки и защиты концепции (бизнес-идеи) будущего проектного решения;
  • Ведение ценовых переговоров;
  • Разработка архитектуры решения, спецификации, сметы, укрупненного плана-графика реализации и финансового плана проекта;
  • Разработка и согласование проектной документации, участие в подготовке договорных документов, регулярная отчетность по проекту.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы в качестве руководителя проектов внедрения PLM-систем;
  • Опыт работы в отрасли ИТ, наличие успешно завершенных ИТ-проектов;
  • Развитие проектных команд и процессов реализации проектов;
  • Опыт ведения переговоров/управления конфликтами;
  • Знание предметной области "Конструкторско-технологическая подготовка производства", включая понимание ЕСКД, ЕСТПП, ЕСТД и пр.;
  • Знание процессного подхода, включая нотации моделирования: BPMN 2.0, IDEF0, EPC;
  • Применение инструментов системного анализа;
  • Понимание архитектуры и принципов интеграции компонентов PLM-систем;
  • Опыт работы с ПО: Trello, Jira, Хmind, MS Office. Системы класса: СУПР, PLM/PDM, BPM, СЭД, CRM. Приветствуется опыт работы с СУБД и понимание архитектуры БД;
  • Готовность к редким командировкам.
Условия:
  • Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
  • Расширенный социальный пакет (оплата больничного до 100% оклада, ДМС, компенсация спортивных абонементов, оплата сотовой связи, приятные бонусы к дню рождения, значимым датам и т.д.);
  • График работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, с 8:30 до 17:30 либо с 8:00 до 17:00 (на выбор);
  • Оплата: оклад + квартальная премия;
  • Перспективы профессионального и карьерного роста;
  • Кофе/чай/фрукты в офисе;
  • Корпоративные мероприятия несколько раз в году, возможно с выездом на базы отдыха;
  • Работа в динамично развивающейся, надежной компании, в дружном коллективе;
  • Повышение квалификации за счет Компании (обучения, семинары, тренинги, форумы и т.д.);

  • Комфортные условия труда: просторный и светлый офис в центре города;
  • Для кандидатов оказываем помощь при переезде.
Ключевые навыки
Анализ инвестиционных проектов
Управление проектами
Проектный менеджмент
Компас 3D
ЛОЦМАН
ВЕРТИКАЛЬ
Управление бизнес процессами
Деловая переписка
Организаторские навыки
Проектная деятельность
Вакансия опубликована: 8 ноября 2024, Челябинск
Что говорят сотрудники

Руководитель проекта

Санкт-Петербург,
июнь 2024
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится
Свобода в выборе рабочего графика. Поддержка руководства и коллег. Интересные задачи и достойные условия труда.
Что можно улучшить
В компании запущен внутренние механизмы самосовершенствование и улучшения идут постоянно. Если стать частью команды, всегда можно вложить свой вклад!

Руководитель ИТ-проектов

Санкт-Петербург,
декабрь 2022
Работал 3-5 лет
3,5
Что нравится
Хороший коллектив, адекватное руководство
Что можно улучшить
Оплата труда не дотягивает до требуемых компетенций.
АСКОН
4,3
Очень хорошо
91%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,7
Коллектив
4,3
Руководство
3,8
Уровень дохода
4,2
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 65 отзывов
97% Своевременная оплата труда
91% Оплата больничного
85% Наличие кухни, места для обеда
82% Корпоративные мероприятия
69% Медицинское страхование
63% Профессиональное обучение
58% Удаленная работа
57% Удобное расположение работы
51% Система наставничества
42% Место для парковки
38% Гибкий рабочий график
28% Оплата мобильной связи
20% Оплата транспортных расходов
6% Корпоративный транспорт
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить