Demand Planning Manager / Менеджер по прогнозированию спроса
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Всемирно известная FMCG-компания (пищевая) в поисках Demand Planning Manager!
Обязанности
-
Обеспечивать формирование эффективной команды профессионалов с продвинутым уровнем функциональной экспертизы;
- Поддерживать процесс прогнозирования потребительского спроса на все временные горизонты планирования, принятые в Компании, по регионам/каналам/территориям и индивидуально по национальным клиентам;
- Обеспечивать достижение согласованных целей по точности планирования (SFA, BIAS);
- Обеспечивать сценарное планирование для рекомендаций по повышению роста продаж;
- Обеспечивать точность процесса планирования за счет понимания бизнеса и планов развития сетей и территорий (через взаимодействие с менеджерами отдела продаж), через понимание изменений контрактных условий (прайс-листы и уровень торговых инвестиций), анализ покупательского поведения и поведения конкурентов, мониторинг рыночных трендов и глубокое понимания внутренних финансовых показателей деятельности компании;
- Поддерживать цифровизацию отдела, включая разработку более точных и надежных инструментов для калькуляций, связанных с прогнозом, систем отчетности, визуализации прогноза, фактических продаж и всех соответствующих индикаторов;
- Постоянно повышать эффективность процесса планирования;
- Осуществлять бесперебойный обмен информации с Supply planning для обеспечения своевременной передачи информации о прогнозе продаж и его изменениях.
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в планировании спроса от 5 лет;
- Английский язык - Intermediate - Upper-Intermediate;
- Продвинутые аналитические навыки;
- Отличные межличностные навыки;
- Опыт работы объем обработки статистических данных;
- Способность выстраивать эффективную коммуникацию c бизнес стейкхолдерами;
- Способность эффективно организовывать и выстраивать бизнес процессы
Условия:
- Оклад + годовой бонус;
- Расширенный ДМС для сотрудника и членов семьи, включая стоматологию;
- Страхование жизни с первого рабочего дня;
- 100% оплату больничного листа;
- Гибридный график работы;
- Компенсация питания, оплату мобильной связи и интернета;
- Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании
- Корпоративная программа софинансирования долгосрочных накоплений;
- Корпоративная программа по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.);
- Работа в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе;
- Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой;
- Корпоративные скидки от компании и партнеров.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 51 отзыв по этой специальности
Рекрутер, Специалист по операционной поддержке
Москва,
август 2024
Что нравится
Крупная компания, от лица которой с уверенностью и, можно сказать, гордостью представляешься по телефону. Задачи амбициозные, ввиду этого приобретенный опыт был бесценным.
Что можно улучшить
Уровень заработных плат (оклад), близость к метро.
Рекрутер-аналитик
Москва,
август 2024
Что нравится
Близость к дому, неплохой офис. Официальное трудоустройство.
Что можно улучшить
Уровень оплаты труда! Платят копейки. Компенсация питания и транспорта.
Аналитик
Самара,
июнь 2024
Что нравится
Хорошо выстроенные рабочие процессы, коммуникация между сотрудниками, отделами. Хорошее обучение, мастерские
Что можно улучшить
Возможно, убрать систему открытого пространства в офисе, иногда общий шум мешал работе.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 450 отзывов
78%
Своевременная оплата труда
59%
Удаленная работа
51%
Удобное расположение работы
50%
Наличие кухни, места для обеда
44%
Оплата больничного
43%
Профессиональное обучение
41%
Гибкий рабочий график
40%
Медицинское страхование
39%
Система наставничества
37%
Оплата мобильной связи
30%
Корпоративные мероприятия
9%
Компенсация питания
7%
Оплата транспортных расходов
5%
Место для парковки
4%
Корпоративный транспорт