Продавец-консультант/Менеджер по продажам товаров для сна (ТЦ Family Room)
Beyosa – это магазины высококачественных товаров для сна, которые легко и просто подобрать под любой запрос.
Сегодня мы приглашаем кандидатов в нашу команду на вакансию менеджера по продажам. С нами ты не просто наемный сотрудник, ты - часть большой развивающейся компании!
Мы предлагаем:
- достойный доход на старте - 70 000 руб., высокий % от продаж, отсутствует верхняя граница дохода
- ДМС (включая стоматологию)
- удобный график работы 2/2, 3/3
- оформление с первого дня по ТК РФ, зарплата полностью официальная
- бесплатное обучение
- реальный карьерный рост в компании
- адекватное руководство
- конкурсы продаж с ценными подарками!
Чем предстоит заниматься:
- консультировать клиентов по ассортименту
- выполнять личный план продаж
- поддерживать долгосрочные отношения с клиентами
- оформлять документы по итогу продаж
Что ожидаем от Вас:
- навык активных продаж (или огромное желание)
- умение общаться и располагать к себе клиентов
- стремление и желание много зарабатывать
- нацеленность на результат, умение работать в команде
Откликайся - будем рады общению!
Приветствуется опыт работы на вакансиях: продавец мебели, менеджер по продажам, продавец консультант, специалист по продажам, специалист по работе с клиентами, начинающий специалист в компаниях: Ангстрем, Орматек, Аскона, Дятьково, Диван.РУ, Диван Boss, Первый гипермаркет мебели, Артис, Много мебели, Hoff, Шатура, SV-Мебель, Lorena, Интердизайн, Мария, ТриЯ, Moon, Панда, Цвет диванов, Миассмебель, Икея, Максидом, Белфан, ОВI, Леруа мерлен, Домовой.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Надеюсь так и останется)
Менеджер по продажам
2. Уровень дохода
3. Своевременная оплата труда
4. Бонусы KPI дополнительная мотивация
5. Управляющая розницей, хороший руководитель и человек
6. Продукт за который не стыдно
7. Хороше обучение продукту и технике продаж
8. Белая компания
2. Сервис и доставку, дабы менеджеры не огребали весь негатив от клиентов за задержку заказов. Такое хоть и редко, однако имеет место быть
3. Условия в салоне, не везде есть подсобка и не везде можно разогреть еду. Как альтернатива можно сходить на фуд корт
4. Единый регламент по работе с клиентами, дабы исключить возможность спекуляции «особо предприимчивых» менеджеров на тему чей клиент и чей %