Заместитель начальника отдела продаж

Vazifalar:

• Savdo bo’limiga oid ish jarayonlarini boshidan oxirigacha boshqarish va monitorin qilish, shu jumladan yuzaga kelishi mumkin bo'lgan xavf yoki muammolarni aniqlash va oldini olish choralarini ko’rish va bu jarayon uchun shaxsiy javobgarlikni zimmasiga olish.
• Kunlik savdo va do’konlarga oid operatsiyalar o’z vaqtida va xatosiz tugatilishini nazorat qilish
• Savdo va do’kon xodimlarini samarali boshqarish
• Savdo bo’limining do’kon rahbalari va xodimlarining uning lavozimga oid vazifalarini reja asosida to’g’ri taqsim qilish va to’liq bajarilishini kunklik nazorat qilish
• Savdoga oid hisobotlarini to'g'ri yuritilishiga javobgar.
• Savdo va do’konga oid xarajatlarni nazorat qilish, korxona resurslarini samarali sarflaydi. Kunlik monitoring natijasi xarajatlardagi xatoliklarni topish va kamaytirish yo’llarini taklif qilish.
• Savdo bo’limi va do’konlarda inventarizatsiya jarayonini va TMB harakatiga oid ma’lumotlarini to’g’ri tashkil etilishini mustaqil nazorat qilish.
• Savdo bo’limida do’konlar uchun inventarizatsiyani boshqarish standartlarini ishlab chiqish
• Inventarizatsiya natijalarini o'z vaqtida taqdim etishni, kunlik kassa ma’lumotlarini vaqtida taqdim etilishini nazorat qilish
• Kompaniya mahsulotlari va xizmatlarini sotish ko'rsatkichlarini rejalashtirish.
• Kompaniya mahsulotlari uchun mavjud savdo kanallarini optimallashtirish va yangilarini ishlab chiqish.
• Kompaniyaning mahsulot va xizmatlarini sotish bo'yicha ma'lumotlarni qidirish uchun mijozlar bilan munosabatlarni boshqarish tizimini shakillantirish va uni nazorat qilish.
• Kompaniyaning top mijozlari bilan muzokaralar olib borish va so’rovnomalar tashkil etish.
• Savdo bo'limi uchun standartlar va qoidalarni ishlab chiqishni tashkil etish.
• Savdo bo’limi xodimlariga zarur bilimlarni o’rgatish jarayonini tashkil etish va nazorat qilish.
• Savdo bo’limida qarzdorlik nazroatini tashkil etish va bunga shaxsiy javobgar bo’lish.

Talablar:

• Oliy ta’limi;
• Kamida 3 yil sotuv bo ‘limi menejeri sifatida ishlaganlik;
• Yetakchilik va xodimlarni boshqarish qobiliyati;
• Stressga chidamlilik;
• Insonlar bilan aloqa o’rnatish qobiliyati;
• Savdo bo’limini boshqarish asoslarini bilish;
• Kompyuterda MS Office va boshqa dasturlardan ilg’or foydalana olishlik;

• Bajarilgan ishlar sifatiga, ish joyida mehnatni oqilona tashkil etishga qo'yiladigan talablar;
• Bir vaqtning o’zida turli vazifalar bilan ishlash (multi-task) qobiliyati;
• Tashabbuskorlik, yuqori talab va raqobatda ishlashni;
• Savdo bo’limi ishlarini rejali tashkil etish va vaqtni boshqarish (time-management) qo'llash;

• Maxfiylikni saqlash.

Biz taklif qilamiz:

• Ish grafikgi 6/1 - 08:00-18:00.
• Munosib ish haqi.
• Do'stona jamoa.
• Qulay ofis.
• Shaxsiy rivojlanish uchun treninglar.
• Kasbiy rivojlanish uchun imkoniyatlar.