Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 04.10.2024
96% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 04.10.2024
91% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

BI Разработчик (Fine BI / Power BI / Grafana)

От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии

Компания Axenix (ex. Accenture) продолжает работу на российском рынке и аккумулирует 30-ти летний консалтинговый опыт внедрения инновационных решений. Наша экспертиза - стратегия и консалтинг, технологии и операции, направленные на цифровизацию бизнеса.

Практика Applied Intelligence включает консультационные услуги по Data-driven трансформации, услуги по разработке корпоративных хранилищ и фабрик данных, включая Big Data / Data Lakes, автоматизации отчетности и услуги по продвинутой аналитике, машинному обучению и искусственному интеллекту.

Можно выбрать удобный формат работы - офис, гибрид или удаленный.
В России у нас есть офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Твери, Краснодаре, Ростове-на-Дону.

Сейчас мы в поиске опытного BI Разработчика / BI Аналитика

Мы ожидаем, что у тебя есть:

  • Опыт работы c любой из популярных BI-платформ (Tableau, Power BI, Fine BI, Grafana, Дельта BI, Superset, Visiology и др.)
  • Опыт коммерческой разработки BI от одного года
  • Опыт работы с любой из популярных реляционных СУБД (Oracle, MS SQL Server, PostgreSQL, MySQL, Teradata и др.)
  • Хорошее знание SQL (разработка витрин данных, аналитические функции, подзапросы, CTE)
  • Понимание паттернов проектирования UI/UX - интерфейсов дашбордов
  • Опыт разработки проектной документации
  • Знание основ хранилищ данных (устройство DWH, типовые модели данных)

Будет плюсом:

  • Продвинутые знания SQL (разработка хранимых процедур, анализ плана запроса, оптимизация SQL-скриптов)
  • Умение работать с несколькими BI-платформами
  • Понимание устройства BI-платформ "изнутри"

Чем предстоит заниматься:

  • Сбор, анализ и формализация требований совместно с командой разработки и/или клиентом
  • Проектирование, разработка и тестирование моделей данных и дашбордов в BI-инструменте
  • Развитие и оптимизация существующих дашбордов
  • Разработка проектной документации

Мы предлагаем:

  • Динамичную работу без рутины в ведущей IT компании России
  • Проекты в разных индустриальных направлениях с передовыми технологическими решениями и современной архитектурой приложений
  • Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и регулярное повышение по результатам Performance Review
  • Культуру непрерывного обучения: сертификация, online и offline обучение, менторство в профессиональном развитии
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, в лучших клиниках для cотрудника и его семьи (партнёры/супруги, дети до 18 лет)
  • Страхование жизни в размере годового оклада сотрудника
  • Программу поддержки сотрудника и его родственников по психологическим, юридическим, финансовым вопросам
  • Дополнительные дни оплачиваемого отпуска
  • Ежемесячную денежную компенсацию на питание
  • Программу корпоративных привилегий PrimeZone (более 1000 ведущих поставщиков продуктов и услуг)
  • Спортивные и развлекательные мероприятия за счет компании
Ключевые навыки
SQL
BI
Power BI
Tableau
Fine BI
Вакансия опубликована: 2 октября 2024, Москва
Похожие вакансии
Power BI разработчик
80 000 - 120 000
Data-Power
Новая
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
BI аналитик [Middle]
Диплей
Новая
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
Что говорят сотрудники

Разработчик SQL

Ростов-на-Дону,
май 2022
Работал 1-2 года
3,0
Что нравится
Тут действительно хороший коллектив. Для старта неплохо, но только если у тебя мало опыта. Легко попасть в фирму, есть плюшки в плане сертифицирования. Есть пособие на обед. Красивый офис. Переработки оплачивают. Индексируют ЗП в конце года всем (и у всех разный процент). Хороший полис ДМС со старта. 31 день отпуска. Командировки. Оплачивают 100% от оклада больничный. Бывают премии, но очень редко. Есть система бонусов и скидок. Не смотря на свои недостатки, рекомендую для новичков как первый опыт в корпоративном сегменте IT, после 1,2 года работы лучше начинать искать новое место работы. Можно работать гибридно и удалённо. Нет привязки работы к гендеру, девушек много и все равны.
Что можно улучшить
Коммуникацию между сотрудниками, карьерное наставничество (мой карьерный наставник просто на меня забил и игнорировал, только пару раз общался с ним и то спустя пол года работы), улучшить прозрачность карьерного роста (не понятно от чего зависит, кто решает и почему, за тебя решают на сколько тебе поднять зп и ожидания не оправдываются. В итоге возможность карьерного роста де-факто отсутствует). Прозрачность компетенций (я пришёл на должность разработчика, а стал ещё и системным аналитиком, координатором и технической поддержкой в одном лице). Необходимо улучшить отдел сохранения сотрудников. Повысьте уровень ЗП (ЗП ниже рынка по региону в 2-5 раз почти на всех должностях). После испытательного срока сделайте пересмотр ЗП и возможность индексации, если сотрудник работает больше 4х месяцев перед индексацией. Обязательные тренинги занимают кучу времени. Очень много овертаймов в будние и выходные/праздничные дни (за выходные и праздники оплатят, и нельзя от них отказаться. За будние могут не оплатить, т.к. они никак не отслеживается в системе). Нет мотивации работать из-за низкого уровня ЗП и частого выгорания, о котором некому сообщить. Бонусы нельзя вывести в наличные, т.к. ими можно расплачиваться только в определённых магазинах. Сделайте прозрачным уровень ЗП по грейдам и должностям, чтобы знать что ожидать по результатам работы. Пересмотр ЗП и повышение только один раз в год в ноябре, в этом же месяце и индексация (т.е. если повысили, то индексации не будет). Индексация только по уровню инфляции в регионе (на средний рынок ЗП закрыли глаза и никто не смотрит). В случае если ты поехал в другой город, где есть офис фирмы, ДМС там работать не будет.

Разработчик SQL

Москва,
октябрь 2021
Работал меньше года
4,0
Что нравится
Много возможностей для роста, курсы, тренинги, сертификаты
Что можно улучшить
Если не повезёт с проектом или руководителем, будете заниматься не своей профессиональной деятельностью, а чем-то приближенным
Axenix (ранее Accenture)
4,3
Очень хорошо
87%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,6
Коллектив
4,3
Руководство
3,7
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
4,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 292 отзывов
96% Своевременная оплата труда
93% Медицинское страхование
89% Удаленная работа
83% Оплата больничного
78% Наличие кухни, места для обеда
74% Система наставничества
71% Компенсация питания
71% Корпоративные мероприятия
69% Профессиональное обучение
66% Удобное расположение работы
48% Гибкий рабочий график
36% Оплата мобильной связи
17% Оплата транспортных расходов
8% Место для парковки
4% Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Аналитик в команду разработки DWH, MDM, BI
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
BI-аналитик Middle
160 000 - 180 000
От 3 до 6 лет
Можно удаленно
BI-аналитик
от 130 000
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
BI-разработчик
От 3 до 6 лет
Можно удаленно
BI-аналитик
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно