Руководитель проекта по работе с крупными страховыми брокерами
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
«АльфаСтрахование» - крупнейшая российская частная страховая компания с универсальным портфелем услуг. На территории страны страховую деятельность осуществляют более 270 региональных представительств, а услугами группы пользуются более 24 млн частных клиентов и компаний по всей России.
Обязанности:
- Продажа страховых продуктов корпоративным клиентам через партнерский канал;
- Развитие деловых отношений с крупными страховыми брокерами;
- Поиск новых решений для развития бизнеса и роста продаж;
- Проведение переговоров с ЛПР;
- Выполнение плана по продажам и KPI.
Требования:
- Опыт работы в корпоративных продажах крупной страховой компании или брокере от 5-ти лет;
- Знание корпоративных страховых продуктов;
- Опыт ведения сложного переговорного процесса.
Мы предлагаем:
- Работа в крупнейшей финансовой Компании;
- Достойный рыночный доход (оклад + бонус);
- ДМС+ стоматология, скидки партнеров;
- Возможность обучения за счет Компании, карьерный и финансовый рост.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Что говорят сотрудники
Все 106 отзывов по этой специальности
Инженер
Новосибирск,
октябрь 2024
Что нравится
Коллектив, наставничество от более опытных коллег, четко поставленные цели от руководства.
Что можно улучшить
Взаимодействие между партнерами, коммуникация с вышестоящим руководством.
Инженер
Новосибирск,
октябрь 2024
Что нравится
Удобный график работы, дружественный и отзывчивый коллектив, своевременная оплата труда, руководитель всегда подскажет, расскажет и объяснит, если возникают вопросы в процессе работы
Что можно улучшить
Можно было бы улучшить взаимодействие с партнерами, не всегда получается оперативно получить обратную связь.
Заместитель директора
Новосибирск,
октябрь 2024
Что нравится
Современная и динамично развивающаяся компания. Матричная система управления. Грамотный стратегический подход к целям с вовлечением в процесс сотрудников на всех уровнях. Отличный новый офис и дружелюбный коллектив. Достойный социальный пакет и оплата труда.
Что можно улучшить
Не очень гибкая система мотивации. Порой долгие согласования различных проектов и изменений, но это скорее вызвано существенным масштабом компании
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 799 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
82%
Медицинское страхование
77%
Оплата больничного
68%
Удобное расположение работы
65%
Наличие кухни, места для обеда
45%
Корпоративные мероприятия
44%
Удаленная работа
42%
Профессиональное обучение
34%
Система наставничества
23%
Гибкий рабочий график
16%
Место для парковки
13%
Оплата мобильной связи
11%
Корпоративный транспорт
5%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания