Industrial Engineering & TPM manager / Менеджер отдела стратегического планирования производства

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Мы ищем Industrial Engineering manager / Менеджер по стратегическому планированию и повышению эффективности производства в сегмент Mars Wrigley.

Вы будете:

  • Являться ключевым участником лидерской команды фабрики, вносить свой вклад в определение направлений развития фабрики, достижении краткосрочных и долгосрочных целей фабрики и бизнеса
  • Лидировать разработку и реализацию стратегии фабрики
  • Планировать потребности бизнеса основываясь на эффективном использовании производственных мощностей Фабрики. Лидировать процесс стратегического планирования фабрики
  • Управлять бюджетом капитальных инвестиций (CAB) на фабрике, вносить вклад в привлечение необходимых инвестиций для сайта
  • Управлять и координировать план внедрения TPM практик на фабрике
  • Руководить сотрудниками своего подразделения

Мы ожидаем:

  • Высшее профессиональное образование, предпочтительно в технической области;
  • Опыт работы на производстве в роли руководителя (не менее 5 лет)
  • Опыт работы с системой Lean
  • Знание и опыт работы с системами бережливого производства, инструментами и технологиями (5S, Kaizen, PDCA, 5WHY и т.п.), подходов в реализации на производстве
  • Английский язык – уровень Upper-Intermediate и выше
  • Опыт работы в международных компаниях (FMCG, Pharma, Industrial) будет преимуществом

Мы предлагаем:

  • Конкурентоспособная заработная плата
  • Релокационный пакет
  • Возможность гибкого режима рабочего времени
  • Система бонусов
  • Медицинское страхование, страхование жизни
  • До 100% оплата больничного листа
  • Дотация на питание
  • Корпоративный транспорт
  • Добровольное медицинское страхование на сотрудника, супруга/у, детей.
Ключевые навыки
Бережливое производство
Английский язык
Управление командой
Стратегическое планирование
Управление эффективностью
Стратегический менеджмент
Lean Six Sigma
Lean Production
5S
Вакансия опубликована: 23 августа 2024, Ульяновск
Похожие вакансии
Project Engineer
от 135 000 ₽
Аккурайд Уилз Руссиа
От 3 до 6 лет
Начальник производства
130 000 - 170 000 ₽
Фидель
От 3 до 6 лет

Стажер-аналитик

Москва,
август 2024
Работаю 1-2 года
4,7
Что нравится
Свобода в выборе графика, очень хорошие коллеги, атмосфера, отношение к сотрудникам
Что можно улучшить
Возможности роста, простота заведения младших позиций

Аналитик по цифровизации подразделения планирования производства

Москва,
август 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Куча горизонтальных и вертикальных лифтов, лояльный работодатель, проактивный коллектив - лучшее место, где я работал, эвер
Что можно улучшить
В компании больше года и не приходит ничего, что можно было бы улучшить

Координатор сырья и упаковки

Дмитров,
июль 2024
Работал 3-5 лет
4,0
Что нравится
Высокий уровень корпоративной культуры компании. Дружный, веселый, молодой коллектив, который способен решать тяжелые и интересные задачи. Компания ценит мнение и опыт каждого сотрудника. Своевременные выплаты, ДМС, обучение, условия труда с соблюдением всех норм законодательства
Что можно улучшить
Снизить уровень и количество задач для сотрудника. Обратить внимание на баланс работы и личной жизни. Выстроить систему более прозрачного карьерного роста для сотрудников, которые показывают результаты и стремление.
Марс
Открытый работодатель
4,4
очень хорошо
90%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,8
Условия труда
4,7
Коллектив
4,3
Руководство
4,3
Уровень дохода
4,5
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 444 отзывов
95% Своевременная оплата труда
85% Медицинское страхование
84% Оплата больничного
74% Корпоративные мероприятия
73% Наличие кухни, места для обеда
71% Профессиональное обучение
68% Компенсация питания
68% Корпоративный транспорт
61% Система наставничества
58% Удаленная работа
53% Оплата мобильной связи
52% Удобное расположение работы
51% Гибкий рабочий график
50% Место для парковки
28% Оплата транспортных расходов