Помощник бухгалтера + КДП

Обязанности:

1) ведение кадрового делопроизводства:

• оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников (приказы, трудовые договоры, дополнительные соглашения);
• оформление командировок;
• формирование и ведение личных дел работников с внесением изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• заполнение, учёт и хранение трудовых книжек;
• подготовка и сдача сведений о застрахованных лицах;
• выдача справок работникам;

2) ведение воинского учета:

• ведение личных карточек военнообязанных и призывников по форме № 10;
• подготовка и сдача сведений в военкомат о приёмах и увольнениях граждан, подлежащих воинскому учёту, и об изменениях персональных данных;
• подготовка плана работ по воинскому учёту и проведение сверок с военкоматом;

3) выполнение поручений главного бухгалтера, подключение к задачам по документобороту с клиентами при наличии времени;

• знание законодательства, нормативно-правовых актов, состава, структуры и порядка ведения кадровой документации будет плюсом, предполагается обучение;
• знание офисных программ;

Условия:

• Официальное оформление с первого дня работы по трудовому договору.

• 28 дней оплачиваемого отпуска; дополнительные дни оплачиваемого отпуска при отсутствии или небольшом объеме больничных (до 8 рабочих дней в год).

• Корпоративный терапевт.

• Корпоративные курсы иностранных языков.

• Возможность гибридного графика после прохождения испытательного срока (3 месяца).

Почему вам понравится работать у нас:

- Мы входим в ТОП-100 лучших работодателей России и занимаем первое место в Туле по версии Headhunter (среди компаний до 250 сотрудников).
- С первого дня мы гарантируем официальное трудоустройство, полный соцпакет и соблюдение всех норм Трудового кодекса РФ.
- Наш коллектив состоит из высококвалифицированных специалистов, мы оказываем качественные услуги, наши клиенты остаются с нами надолго, рекомендуя нас своим партнерам.
- У нас очень дружелюбная атмосфера и демократичный стиль общения, без барьеров между управляющей командой и другими сотрудниками.
- У нас есть возможности для профессионального и карьерного роста, а также обучение внутри компании. Мы инвестируем в обучение новичков и развитие опытных сотрудников, развиваем собственные программы.
- Благодаря IT-аккредитации можно воспользоваться льготной IT-ипотекой и отсрочкой от срочной службы.
- У наших сотрудников есть возможность работать один день в неделю удаленно.
- Мы предоставляем 28 дней оплачиваемого отпуска, а также дополнительные дни отпуска до 8 рабочих дней в год, дополнительные оплачиваемые отгулы в особых ситуациях (до 3 дней на одно событие) и дополнительные оплачиваемые больничные без оформления официального больничного (до 3 дней в год).
- Наши сотрудники имеют возможность безлимитно получать консультации корпоративного терапевта и проходить раз в полгода общую диагностику.
- В нашем офисе оснащен спортивный зал.
- Мы поддерживаем стремление сотрудников развиваться и вести активный образ жизни. У нас есть клуб активного и познавательного туризма, книжный клуб, школа иностранных языков и собственная музыкальная группа.
- Мы проводим интересные корпоративные мероприятия.
- У нас удобная и бесплатная парковка для автомобилей и велосипедов сотрудников.