Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
77% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 19.09.2024
90% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
96% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Тимлид группы аналитиков 1С (УХ, ERP, Бит.Финанс)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Мы - Департамент Финансы проектного офиса "Центр корпоративных клиентов" компании в СПб. Уже 9 лет мы помогаем бизнесу управлять финансами.

Наши клиенты федеральные компании, холдинги и крупные региональные компании, среди которых: Газпром Нефть, ГК Базальт, ГК Благо, Subaru, Port Bronka, Триколор, Диполь и др. Все они доверяют нашему опыту и экспертизе, подтвержденной сертификатами CIMA (12), ACCA (3) и 1С (более 150).

За время развития нашей команды, мы успешно реализовали более 150 проектов и провели более 500 аудитов финансовых моделей компаний из разных отраслей. Накопленный опыт позволяет нам постоянно совершенствоваться и перестраивать подходы к ведению проектов так, чтобы предлагать клиенту лучшие решения.

Сейчас в команде офиса более 70 человек: проектные команды внедрения (1С, BI, RPA, Оптимакрос), постпроектного сопровождения, команды коммерции и HR.

С нами работают энергичные и отзывчивые ребята, объединенные большим полезным делом, и сейчас мы находимся в поиске таких же надежных и компетентных членов нашей команды и партнеров.

ЗАДАЧИ:

  • выполнение роли тимлида группы (3-5 человек) аналитиков 1С на проектах автоматизации финансов;
  • управление командой: постановка задач аналитикам группы, контроль исполнения и участие в тестировании результатов;
  • экспертная оценка поступающих от бизнеса задач с т.зр. сроков, трудоёмкости, целесообразности выполнения;
  • выполнение роли функционального архитектора/ведущего аналитика на проектах автоматизации финансов: взаимодействие с бизнесом для уточнения и формализации бизнес-требований, системный анализ, описание и проектирование бизнес-процессов, оценка, постановка ТЗ разработчикам, контроль исполнения задач разработчиками, тестирование.

МЫ ОЖИДАЕМ:

  • опыт внедрения проектов полного цикла блоков УХ/ERP (фин. блоки)/Бит.Финанс в роли аналитика от 3-х лет, либо опыт от 1-го года тимлидом/ руководителем группы 1С на проектах внедрения данных решений;
  • глубокое знание предметной области (финансовый, управленческий, регламентированный учет);
  • стремление к вызовам, высоким командным результатам, самоорганизация.

ПРЕИМУЩЕСТВА ПРИ РАБОТЕ В НАШЕЙ КОМАНДЕ:

  • работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании с многолетней историей и лидерскими позициями на рынке;
  • опыт проектных внедрений ключевым Клиентам компании в составе сильной команды профессионалов офиса; интересные, разноплановые задачи;
  • гибридный формат работы, отсутствие микроменеджмента;
  • оформление по ТК РФ, достойная "белая", окладно-премиальная, зарплата, стабильные выплаты;
  • доступ к обширной корпоративной базе знаний и курсам, сертификация 1С за счет компании, конференции по обмену опытом, в т.ч. с приглашением сторонних спикеров;
  • релокационный пакет: поможем с переездом в Санкт-Петербург из других регионов;
  • комфортный офис с видом на Неву, зонами отдыха, настольным теннисом и футболом; новая корпоративная техника;
  • ДМС по корп. тарифу, скидки на медицинские услуги, обучение и самообразование, спорт, отдых и развлечения, выгодные предложения от банка-партнера;
  • активная корпоративная жизнь: праздники для Вас и Ваших детей, выезды за город, совместный спорт, книжный клуб, интеллектуальные игры, а также подарки на значимые события.
Ключевые навыки
Моделирование бизнес процессов
Автоматизация процессов
Работа с ключевыми клиентами
МСФО
Корпоративные финансы
1C: Финансы
1С: Управление холдингом
Бит.Финанс
Управление командой
Вакансия опубликована: 16 сентября 2024, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Руководитель функциональной группы аналитиков 1С
Первый Бит
От 3 до 6 лет
Тимлид группы аналитиков 1С
Первый Бит
От 1 года до 3 лет

Аналитик 1С

Екатеринбург,
сентябрь 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Руководство, которому не все равно на тебя. Постоянная поддержка, помощь в развитии и начинании любых твоих идей. Всегда идут на встречу.
Не токсичный коллектив, который также помогает как в решении задач так и с обучением.
Четко выстроенная система обучения для стажеров (очень помогла по началу работы).
При желании вырасти вверх по карьерной лестнице, сразу обсудят это с тобой и направят в нужное направление, запишут на обучение, что-то подскажут.
Что можно улучшить
Все устраивает, от рабочего процесса до коллег, не могу сказать, что что-то бы хотел поменять.

Аналитик 1С

Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Работаю 5-10 лет
4,7
Что нравится
Очень довольна своей работой: и лояльностью руководства, и расположением, и условиями
Что можно улучшить
Не хватает общения внутри отдела, но это издержки удаленно-гибридной работы

Консультант 1C

Иркутск,
сентябрь 2024
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится
После долгих лет работы в гос структуре для меня было огромным удивлением то, что в Первом бите руководитель нацелен на рост уровня дохода своих сотрудников руководство топ! Коллектив дружный! Одно удовольствие работать здесь! Однозначно рекомендую
Что можно улучшить
Все супер руководство делает все возможное для своих сотрудников
Первый Бит
3,9
Хорошо
73%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,5
Коллектив
4,1
Руководство
3,3
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Тимлид группы аналитиков 1С (УХ, ERP, Бит.Финанс) — 65 000
На основании 49 отзывов
25 000 ₽ 135 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 1 511 отзывов
83% Своевременная оплата труда
72% Наличие кухни, места для обеда
59% Удобное расположение работы
58% Профессиональное обучение
58% Корпоративные мероприятия
57% Удаленная работа
55% Оплата больничного
49% Система наставничества
31% Медицинское страхование
29% Гибкий рабочий график
13% Место для парковки
11% Оплата транспортных расходов
10% Оплата мобильной связи
1% Компенсация питания
1% Корпоративный транспорт