Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.09.2024
87% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.09.2024
95% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Старший менеджер по развитию бизнеса

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Билайн предоставляет услуги как крупнейшим международным компаниям, так и предприятиям среднего и малого бизнеса. Наша команда B2B всегда готова предложить клиентам самые современные технологии, от облачных АТС и мобильного CRM до продвинутых технологических решений на основе Big Data, облачные хранилища и многое другое.

Итак, вам предстоит:

Поиск и привлечение клиентов:

  • Активный поиск новых клиентов в B2B-сегменте, установление контактов и развитие отношений с ключевыми лицами, принимающими решения (CIO, CTO, CEO);
  • Участие в выставках, конференциях и других мероприятиях для продвижения BI-продукта и расширения сети контактов;
  • Взаимодействие с партнерами для увеличения каналов продаж.

Продажа продуктов и услуг:

  • Демонстрация BI-систем с акцентом на их функциональные возможности и выгоды для бизнеса клиента;
  • Демонстрация решений партнера для создания/миграции аналитической инфраструктуры и ПО для работы с данными (хранилища данных, ПО для создания сервисов на основе данных);
  • Ведение переговоров о стоимости, условиях поставки и других аспектах контракта;
  • Координация работы с другими отделами компании (техническая поддержка, маркетинг, консалтинг) для успешного выполнения обязательств перед клиентами.

Работа с продуктом:

  • Проведение интервью с текущими и потенциальными клиентами для сбора обратной связи о продукте, включая его функциональность, удобство использования и соответствие их потребностям;
  • Проведение анализа удовлетворенности клиентов и предложений по улучшению процесса внедрения и использования продукта.

Работа с документацией:

  • Подготовка коммерческих предложений, договоров, спецификаций и другой сопроводительной документации;
  • Ведение отчетности по результатам работы, включая данные о встречах, сделках, выполненных планах и прогнозах на будущее.

Анализ и отчетность:

  • Обеспечение своевременного обновления и ведения CRM-системы, включая учет всех взаимодействий с клиентами;
  • Анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов для разработки стратегий улучшения продаж.

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

  • Опыт в продажах сложных IT-решений от 3х лет, предпочтительно в области BI, аналитической инфраструктуры для хранения данных или корпоративного ПО. Навыки проведения демонстраций и презентаций;
  • Умение находить контакты и выстраивать диалог на уровне лиц, принимающих решения, с фокусом на продажу продуктов, основанных на данных и аналитике. Плюсом будет наработанная база контактов (ИТ-директора, CIO, CTO, CFO, CEO);
  • Понимание потребностей различных отраслей бизнеса;
  • Способность вести полный цикл продажи: от идентификации лида до закрытия сделки и постпродажного сопровождения;
  • Понимание особенностей IT продуктов, как облачных, так и on-prem. Готовность погружаться в продукт и регулярно взаимодействовать с командой продукта;
  • Успешный опыт продаж IT решений с доказанными кейсами по закрытым сделкам;
  • Способность обсуждать технические детали с IT-специалистами клиента и предлагать соответствующие решения;
  • Умение прогнозировать объем сделок, и брать ответственность за достижение целей по продажам.

Что мы предлагаем:

  • Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
  • Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
  • Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
  • Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках.
  • Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
  • Служебную сотовую связь.
Вакансия опубликована: вчера, Москва
Похожие вакансии
Менеджер по развитию бизнеса (Прикладное ПО)
Аксофт
От 1 года до 3 лет

Старший инженер

Ярославль,
сентябрь 2024
Работаю меньше года
4,5
Что нравится
Условия работы, удобный график, бонусные программы, возможность работать удаленно
Что можно улучшить
В моем случае заработную плату, уровень повышения заработной платы , а в остальном в порядке

Старший инженер

Москва,
сентябрь 2024
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится
Можно работать удаленно. Много мотиваций от компании для роста. Внимательное отношения к просьбам и обратной связи от сотрудников. Нормальная по рынку зарплата с периодической индексацией
Что можно улучшить
Оптимизировать прохождение мед.комиссии, расширить список клиник в дмс

Старший специалист офиса

Ростов-на-Дону,
сентябрь 2024
Работал 1-2 года
3,2
Что нравится
Нравиться, что сколько наработал столько и получил зп. Пожалуй это единственное что устраивало.
Что можно улучшить
И вот опять же. Не то что не нравиться, а укажите что можно было бы лучше. Конфигуратор убрать было бы лучше, точнее отклонения из-за него. За переводы поднять уп, например как и было.
билайн
Открытый работодатель
3,9
Хорошо
69%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,5
Коллектив
3,9
Руководство
3,5
Уровень дохода
3,7
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Старший менеджер по развитию бизнеса — 126 500
На основании 548 отзывов
19 000 ₽ 300 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 219 отзывов
87% Своевременная оплата труда
79% Оплата мобильной связи
72% Медицинское страхование
72% Оплата больничного
52% Удобное расположение работы
52% Профессиональное обучение
46% Наличие кухни, места для обеда
45% Система наставничества
40% Гибкий рабочий график
40% Корпоративные мероприятия
38% Удаленная работа
13% Корпоративный транспорт
9% Место для парковки
6% Оплата транспортных расходов
1% Компенсация питания