Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
МТС — это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.
Приглашаем к сотрудничеству самозанятых специалистов по подбору персонала.
Чем предстоит заниматься:
- подбирать кандидатов на массовые вакансии;
- вести поиск кандидатов на job-сайтах и в соц сетях;
- проводить телефонные интервью с кандидатами, рассказывать им о задачах и условиях;
- вести отчетность о проделанной работе.
Что мы ждём от кандидата:
- опыт работы с клиентами;
- быстрая обучаемость;
- умение держать в фокусе поставленные цели и задачи;
- внимание к деталям.
Что мы предлагаем:
- оформление по договору возмездного оказания услуг (договора с самозанятыми);
- ежемесячный доход: фиксированная часть 40.000 + ежемесячное премирование по результатам выполнения показателей KPI;
- график работы 5/2, часы работы будут согласовываться с руководителем;
- полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
- развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом.
# Рекрутер # Подбор персонала # Телефонные интервью # Управление персоналом
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Ростов-на-Дону
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Все 107 отзывов по этой специальности
Рекрутер
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Единственным плюсом является то, что офис находился в центре города Калуги.
Что можно улучшить
Отношение внутри коллектива оставляло желать лучшего. Работал по договору ГПХ, много-много месяцев. Договор не рассторгали, в штат не перевели.
Рекрутер
Краснодар,
сентябрь 2024
Что нравится
По сути как специалист состоялась как раз в МТС. Потому что много экспертов, с которыми точечно можно поработать по каждому направлению, все открыты для общения и есть реальная взаимопомощь! Нравится работать в такой обстановке и в целом получается лучше, чем когда каждый сам за себя. Нет тотального слежения за каждым твоим действием, грубо говоря как фриланс. Из за такого дружеского взаимодействия и хочется работать.
Что можно улучшить
Идет очень высокий загруз и это сказывается конечно, усталость перед отпуском накапливается, так что дополнительные дни очень кстати.
Старший специалист по подбору персонала
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Самый большой плюс компании - это люди, прекрасный коллектив, поддержка, доброта от коллег. Чувствуешь себя частью команды.
Что можно улучшить
В подборе - это работа в праздники и выходные дни, уже давно всем понятно, что такой график не оправдывает себя.
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Менеджер по подбору персонала — 48 975 ₽
На основании 107 отзывов
23 000 ₽
76 900 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 8 675 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
70%
Медицинское страхование
64%
Оплата больничного
60%
Оплата мобильной связи
50%
Наличие кухни, места для обеда
50%
Профессиональное обучение
46%
Удобное расположение работы
43%
Корпоративные мероприятия
38%
Система наставничества
35%
Гибкий рабочий график
34%
Удаленная работа
18%
Корпоративный транспорт
13%
Компенсация питания
13%
Место для парковки
8%
Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
60 000 - 60 000 ₽
Специалист по подбору персонала
53 000 - 60 000 ₽
Менеджер по подбору персонала
50 000 - 70 000 ₽