Аналитик отдела управленческой и бизнес-отчетности
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности
- выполнение ad-hoc запросов от регулятора и внутри Банка: написание sql-запроса к хранилищу данных, валидация полученных значений, заполнение отчетной формы.
Требования
- образование высшее;
- опыт работы с хранилищами данных в качестве аналитика;
- знание sql на хорошем или продвинутом уровне;
- понимание принципов работы реляционных баз данных;
- опыт работы с экосистемой hadoop (hive, spark, pyspark);
- понимание принципов работы финансовых продуктов.
Вакансия опубликована:
16 сентября 2024,
Москва
Похожие вакансии
Инженер-аналитик
СБЕР
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности
Финансовый аналитик
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится
Ничего не понравилось, я не рекомендую, не очень хорошие условия труда
Что можно улучшить
Пересмотреть взгляд на современный подход, условия труда
Финансовый аналитик
Москва,
декабрь 2022
Что нравится
Грамотно выстроенная структура работы
Что можно улучшить
Возможности карьерного роста
Финансовый аналитик
Москва,
август 2022
Что нравится
Возможность найти среди коллег действительно талантливых и грамотных специалистов с большим опытом
Что можно улучшить
Совершенно наплевательское отношение на распорядок рабочего графика (у подавляющего большинства сотрудников ненормированный график по договору, за отработанным временем никто не следит, переработки становятся систематическими и не оплачиваются, но это никого не волнует). Работа ради работы, возведёная в культ, и как результат — низкая эффективность процессов и большая текучка. Некоторые вакансии не закрываются годами, что создаёт лишнюю нагрузку, но для менеджмента это тоже не слишком значительный аргумент, чтобы решать сложившиеся проблемы.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 7 119 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
79%
Медицинское страхование
77%
Оплата больничного
62%
Наличие кухни, места для обеда
59%
Удобное расположение работы
38%
Система наставничества
37%
Профессиональное обучение
36%
Корпоративные мероприятия
19%
Оплата мобильной связи
18%
Место для парковки
16%
Удаленная работа
12%
Гибкий рабочий график
12%
Корпоративный транспорт
7%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания