Инженер-энергетик

Вакансия открыта в группе компаний "НОВАТЭК"

Обязанности:

• Организует технически правильную эксплуатацию и своевременный ремонт энергетического оборудования: бесперебойное обеспечение энергоресурсами; контроль рационального расходования энергетических ресурсов, соблюдение режима экономии;
• Организует и планирует работы электротехнического персонала, разрабатывает графики ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов потребления электроэнергии, воды, тепловой энергии;
• Обеспечивает составление заявок и необходимых расчетов к ним на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии и присоединение дополнительной мощности к электроснабжающим предприятиям;
• Участвует в подготовке бюджета КСПГ по направлению своей деятельности;
• Разработка мероприятий по снижению норм расхода энергоресурсов, внедрению новой техники, способствующей более надежной, экономичной и безопасной работе энергоустановок, а также повышению производительности труда;
• Ведет учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин;
• Организует разработку мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации;
• Обеспечивает разработку и ведение необходимой документации по вопросам организации эксплуатации электроустановок;
• Организовывает безопасное проведение всех видов работ в электроустановках, в том числе с участием командированного персонала;
• Обеспечивает своевременное и качественное выполнение технического обслуживания, планово-предупредительных ремонтов и профилактических испытаний электроустановок;
• Обеспечивает оперативное обслуживание электроустановок и ликвидацию аварийных ситуаций;

• Образование средне-специальное или высшее

Условия:

• ​​​​​​​Официальное трудоустройство;
• Стабильная и своевременная заработная плата 2 раза в месяц: оклад + премия (каждый год проводится индексация заработной платы);
• График работы пятидневка, с двумя выходными днями (суббота, воскресенье);
• Социальные гарантии: добровольное медицинское страхование, частичная компенсация летнего отдыха детей, частичная компенсация спортивных занятий, помощь семьям воспитывающих детей-инвалидов, материальная помощь многодетным семьям, новогодние подарки детям сотрудников; пенсионная программа для работников Компании и др.